2106年个人工作感想总结

     回顾这一年，首先非常感谢公司领导对我精心培育，在工作上给予支持。本人尽心尽责做好各项工作，履行自己的工作职责，做好本分工作。现将一年以来个人工作进行总结，具体如下：

一、人事日常工作

   1、人员招聘：根据本年度人才需求计划，做好招聘的具体事务工作，包括发布招聘信息、筛选应聘简历、安排面试及跟踪落实面试人员等情况。从7月份收到各部门的招聘申请，从发布招聘信息到落实面试工作，在11月月底前已完成本年度的招聘需求，共招录12名新员工。

2、员工培训

   2.1 新员工培训：在9月份安排了5场新员工入职培训（包括介绍公司外贸产业城项目、保税中心功能以及公司宣传平台的功能等）。

   2.2 内部培训：7月30日邀请了咨询公司对内部规章制度进行全员培训。12月17日由灏睿顾问公司开展公司文化宣讲、流程合规化以及团队游戏的培训，以及在12月24日对中高层管理人员进行综合管理培训。

    2.3本年度未落实外训课程，未产生相关的培训费用。

3、薪资、福利

   3.1每月统计员工的出勤记录，根据考勤数据做好每月工资表，按时发放工资条，对员工提出的疑问进行统计及处理。

   3.2为员工购买社保、住房公积金、发放过节费，组织员工进行健康体检。

4、员工劳动关系

   根据劳动合同法相关规定，负责办理员工劳动合同续签以及新入职员工一个月内签订劳动合同。

5、人事档案管理

   5.1对公司员工人事档案进行收集及管理，确保员工档案的完整性，为日后的工作中所需要的数据提供更准确的信息。

   5.2完成新员工入职、转正、调岗、薪资调整、离职等档案的整理工作。

6、公司规章制度管理

    公司组织架构和管理文件从7月开始试运行，做好各部门领导对公司新增加和要修改的管理制度文件的意见进行收集汇总，确保文件的及时传递和发布实施。

7、套（竞）岗工作

  在10月份已完成公司员工套（竞）岗工作，全部员工按新的薪酬体系发放工资。

二、行政日常工作

  1、在9月份完成了公司财产一切险、公众责任险的续签工作。

  2、完成总公司工会第二届工会主席、工会委员的换届工作以及工会相关证件的更换手续办理。

  3、做好日常接待、公司集体活动的工作安排以及办公室日常行政事务。

三、海关、商检、管委会后勤服务工作

1、在8月底与海关共同完成党建工作室的建设工作，9月6日与工程部、财务部、建设单位对党建室进行验收工作，以及跟进党建室后期维护工作。

2、与商检共同做好BC分拣线核辐射演练前期准备工作（物料准备、工作人员安排、宣传牌的制作、演练工作等），在11月完成了核辐射演练的检查工作。

3、做好海关、商检、管委会日常接待、办公用品采购及后勤服务工作，对他们反映的问题及时反馈相关部门，并跟踪实施情况。

四、2016年对个人工作中存在的问题和不足总结：

1、对于工作思考不足：在做每一项工作前，要认真分析工作的内容，对在工作中可能会出现的问题，提前做好应对的措施，要及时做好总结和反思；

2、业务知识需要提高：工作中时常出现问题归根到底因为对所工作领域的知识了解不足，因此要注重业务知识的积累，多看多想多听；

3、缺乏积极主动性：对部门内部工作做好及时的沟通和反馈，并根据工作内容提前做好准备和分工工作。

五、2017年的工作计划及个人要求：

1、工作期望：积极完成任务与公司同步发展；

2、工作态度：善于总结，不断反思；

3、工作要求：职业化，努力提升自己业务水平；

4、工作重心：人员招聘，绩效考核、日常培训、OA上线及流程整理确认工作。