2016年已经过去,新的一年已经到来,对于HR来说,可谓又迎来了新的“痛苦”:一月份要开始做年度成长计划;春节已经进入倒计时,又是一波离职潮流,各种手续待办;春节回来后又是招聘、调岗、调薪...
看着HR们这么痛苦,三茅和2号人事部做了一项重大的决定,那就是帮助HR做“年度成长计划”!里面集合了三茅多年来收集的经典案例+精华资料+名师教程。
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成长攻略(举例1月份):
第一步:资深HRD告诉您当月工作重点
第二步:结合经典案例——看别人家的HR作何做让老板满意的年度计划、看别人家失败的年度调薪案例,取长补短
第三步:精华资料——实操工具、模板表单集合,你想搜索的资料,精华都在这里,全部人工审核!
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如何进入HR年度成长计划
打开2号人事部——点击HR年度成长计划——进入页面
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