app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
2016年已经过去，迎来新的一年。在迫不及待等待放假回家的同时，我们的HR也在为年底离职潮流、年度工作计划等各种繁琐的事情烦劳；然后这还并没有终结，因为在春节回来的时候HR又要忙着招聘、调薪、调岗等一系列的繁琐工作！
看着ＨＲ们这么痛苦，三茅和２号人事部做了一项重大的决定，那就是帮助ＨＲ做“年度成长计划”！里面集合了三茅多年来收集的经典案例＋精华资料＋名师教程。
温馨提示：如果您持有HR互联网动态日历，每周五还可以扫码参与抽奖！
成长攻略（举例１月份）：
第一步：资深ＨＲＤ告诉您当月工作重点
第二步：结合经典案例——看别人家的HR作何做让老板满意的年度计划、看别人家失败的年度调薪案例，取长补短
第三步：精华资料——实操工具、模板表单集合，你想搜索的资料，精华都在这里，全部人工审核！
第四步：结合当月工作重点，推出相关课程——名师大咖，手把手教授，帮助你夯实基础，UP UP UP
如何进入ＨＲ年度成长计划
打开２号人事部——点击ＨＲ年度成长计划——进入页面
点击下方按钮开始成长
10
7
分享
10楼 martin850710
真是想我们HR所想，解决了俺的一大痛点啊。感谢，感谢，感谢，重要的必须说三遍哦。
焦学宁
@martin850710：能帮助到HR，是2号的骄傲
9楼 饼干256
太赞了，坐等明天抽奖
@饼干256：抽奖已经开始，你抽到了什么?
8楼 chenguiping
资料全是干货！！哈哈 坐等明天抽奖~~
7楼 职场事件报道
看了页面过来，这个功能真的是太棒了！！！
6楼 Rocky2013
感谢2哥
5楼 乡下的猫
强强强！！
4楼 李大爷
赞赞赞赞~
3楼 小黑是黑妹01
赞，遇见“HR年度成长计划”是小白的幸运
2楼 我爱你吗
日历不能购买了怎么办......
@我爱你吗：限量版就是这么傲娇 #我能告诉你连公司同事们都没有这个台历吗。。。没办法，先满足可爱的三茅小伙伴们#
扭不转的螺钉
@2哥焦学宁：太幸运了，我有台历
1楼 徐宁神采奕奕
2号人事部功能太强大了，期待！
@徐宁神采奕奕：谢谢支持！ ^ _ ^
获得 课程讲师 三茅认证称号
完成打卡即可领取精品资料及积分奖励！
8 位牛人参与
刘不是
1评论刘仕祥
刘策策
韦秀
阿东1976刘世东
查看更多
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
人力专业知识第13章考点梳理
万红coco
已结束 可回放 172
人力专业知识第12章考点梳理
已结束 可回放 240
人力专业知识第11章考点梳理
已结束 可回放 353
分享到微信朋友圈
打开微信，点击底部的“发现”，使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi！欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
查看未读消息
查看最新消息
10楼 martin850710
真是想我们HR所想，解决了俺的一大痛点啊。感谢，感谢，感谢，重要的必须说三遍哦。
焦学宁
@martin850710：能帮助到HR，是2号的骄傲
9楼 饼干256
太赞了，坐等明天抽奖
焦学宁
@饼干256：抽奖已经开始，你抽到了什么?
8楼 chenguiping
资料全是干货！！哈哈 坐等明天抽奖~~
7楼 职场事件报道
看了页面过来，这个功能真的是太棒了！！！
6楼 Rocky2013
感谢2哥
5楼 乡下的猫
强强强！！
4楼 李大爷
赞赞赞赞~
3楼 小黑是黑妹01
赞，遇见“HR年度成长计划”是小白的幸运
2楼 我爱你吗
日历不能购买了怎么办......
焦学宁
@我爱你吗：限量版就是这么傲娇 #我能告诉你连公司同事们都没有这个台历吗。。。没办法，先满足可爱的三茅小伙伴们#
扭不转的螺钉
@2哥焦学宁：太幸运了，我有台历
1楼 徐宁神采奕奕
2号人事部功能太强大了，期待！
焦学宁
@徐宁神采奕奕：谢谢支持！ ^ _ ^