亲爱的小伙伴很久没有见面,给大家拜个晚年哈!都说每逢佳节胖三斤,亲~有么有中招呀?
咳咳,话不多说进入今天的正题~因为 有大~~~发~~~现~~~
都说现在的90后员工容易浮躁、玻璃心,还喜欢跳槽(虽然我也是一枚90年美少女)作为深圳一家小创业公司的HR主管,面对公司有些部分的90后员工,我也是。。。。
年前,就发现“部份员工”有离职的苗头。没想到的是,春节回来,“部份员工”非但没有离职,工作反而更加积极了。(一脸懵逼ing)
难不成:
回家过个年,被爸妈教育了一番?
还是说,大了一岁,思想更成熟稳重了
这,,,实在让本小姐百思不得其解呀。
就在刚刚这个谜底解开了,我们经理叫我去办公室,开始我觉得有大事发生~
的确有大事啊~~~
老大说我,春节假期不忘工作,关注员工动态,员工关怀做的好。
我瞬间懵逼,啥情况~~后来老大说了来龙去脉我才知道。
最近公司开年做了员工满意度调查,有几个员工在公司最让我感动一件事的一栏里面填写这样的内容:
A君:“过年的时候我忘记了自己生日,我妈竟然也忘了,要不是收到公司的生日祝福短信,我就要错过生命中一个十分重要的日子了。”
B君:“春节期间,我收到了公司的短信,原本以为是谁发的拜年短信,没想到是公司的生日祝福,感觉心里暖暖的。”
C君:“我在回家的火车上,收到了公司发的生日祝福,收到短信后觉得咱公司特别暖心的。”
到这,我才知原来是【2号人事部】的生日祝福短信在这里起了作用。其实在节前,我就是简单操作了几步。
2月份到了,我发现又有几位员工的生日到了,我再来操作一次,小伙伴们看好了呀。
第一步,当时看到2号人事部【我的工作台】页面的即将过生日,就心血来潮点了一下。
第二步,由于员工的资料都已录入2号人事部,所以系统会直接显示即将过生日的员工,我只需简单勾选,即可点击发送祝福。
第三步,短信模板也可以挑选,有正式、活泼、抒情,2号人事部真的不要太善解人意了好吗!
第四步,短信的定时发送功能,可以选择一大早就给员工surprise,还是待饭点再送上温馨祝福。
值得一提的是:短信发送后,可以返回近期即将过生日员工列表,可以查看短信发送记录!
想像一下他们收到短信时的模样,也是十分期待!
(同时也小建议一下,如果要是可以发到员工微信上是不是更赞呢?这个是不是请2哥和他们团队们想一想怎么实现。)
好啦,就到这里啦,今天的分享结束啦,小伙伴们可以散啦,内个最后走的请把卫生收拾一下哈。
最后的最后,希望要不要也一起来试试,让你的员工也被你暖一下?
好吧,有点舍不得走了,最后一句,如果不知道如何导入员工信息的,
请参考蹦跑中的赫拉拉的上一篇文章,
【2号人事部】体验完全指南——实现初步信息化
https://www.hrloo.com/rz/14097268.htm
8楼 汐子
广告植入成功,,不过可以体验以下。
7楼 徐渤bobo
我觉得写的挺好的。。。我准备转一下
6楼 2号学习委员
写的好棒
5楼 一一1485133490
进不去啊,
2号学习委员
@一一1485133490:您用的什么浏览器?换个浏览器试试
4楼 还好就好
这广告打得,成功
3楼 吉祥木子
哈哈,这广告不错!准备用起来!
2楼 人资Talk
这完全指南写的6啊,
我是也是注册了2号,当时是为了资料,后来用的感觉的也挺好的。
1楼 我思故我在
楼主你别逗,真的这么管用吗?
我怎么这么不相信呢?
这就去试试。
陈生生
@我思故我在:哈哈,你信了