推荐减压卸负的2014

作者 zeze13 2014-01-14 12:35 1632

此文已参与投稿活动

2014年年度计划

2014来啦！每次新年到来的时候，我们总会给自己定下一些计划、许下一些愿望，然而随着时间的推移，那些曾经信誓旦旦... 我要投稿 >

投TA一票 已投票

票数 13

作为一个小城市的小菜鸟，我有着所有小人物的通病，可能最大的一方面就是懒于总结，懒于做计划，但是看到大家都在忙于做总结，做规划，个个都信心满满，我也跃跃欲试，来谈一谈自己的一生一世（其实是13和14）。

我的一三年是不平凡的一年，至少对于我和孩儿他爸来说是一个值得纪念的一年，因为在这一年，我们的小宝贝出生了。我也顺利地升级了，做了一个80后妈妈。

因为有了宝贝，所以13年我的生活没有工作，从怀孕到孩子出生休了将近一年，每天最主要的事情就是跟我的小宝对话聊天，听音乐，提前练习一个妈妈应该做的事情。

14年，宝贝断奶了，妈妈为了奶粉钱出来上班了，做了一家公关策划公司的HR兼行政。除了奶粉钱上班的主要原因还有一个，就是14年最重要的大事:装修！

14年计划之一：装修

跟很多80后一样，我们有了属于自己的小窝，但是跟很多80后不一样，我跟老公两个没有啃老，是自己一点一点攒出来的钱付了首付，所以至今还是房奴，所幸今年五月底交房，我们马上结束租房生活。所以有一些小激动，尤其是可以按照自己喜欢的风格装修了，所以今年最最重要的计划是挣钱，装修房子。给孩子一个温暖的居所。

14年计划之二:HR工作

要挣钱，最最主要的途径就是做好自己的工作，我的工作主要分行政和人力资源两大块，之所以先总结一下自己的HR工作，是因为就职的是集团公司的一个分支机构，大多数的工作由总部HR在做，我涉及的较少，也比较好做。

主要HR工作，招聘方面，相信很多人也明折，招聘说难也难，说易也易，谁都能做，但是不知道任何人都能做好的。所以我今天势必要多花时间在招聘方面，努力保证公司的人员需求，为公司招到最合适的人选，为公司创造利润，同时向各位资深HR学习，我虽然年纪不小了，但是总感觉自己还是菜鸟一个，要学习的东西还很多。总觉得自己在做的还是基础的事务性工作，所以希望明年能从事务性工作升级到管理决策。

14年计划之三：行政工作

行政方面是比较细碎的工作，包括行政采购，包括固定资产管理，包括低耐管理，以及公务车，费用报销，统计及预算把控方面，都希望能从事务工作中解除出来，真正的更上一层，升级到管理层面。

14年计划之四：学习

为了提升自己本身的素质与技能，所以报了网络本科的人力资源管理学习，有人可能会说网络教育是拿钱买证的，但是我想其实是可以在网络学习的，只要自己用心，就可以学习真正的东西，拿钱来买一个学习的平台，我觉得值了。

其它的方面可能会有细细锁锁的事情，就不值得在计划上面一提了，做了一个不是计划的计划，也算是自己从头开始，努力做好总结与计划的第一步吧，加油。

本文仅代表作者个人观点，不代表三茅网立场。如因内容、版权等产生的一切纠纷，将由作者本人承担。