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这个2号人事部系统入离职还是蛮方便可操作性很强,但是纸质的书面材料到时候如何获得
比如说员工入职信息登记表上的手写签名,离职单上的签名等后期可能涉及到
另外离职信息保存2年,2年之后能,可否另外存储,虽然使用的可能性不高,但是万一有需要什么信息也没有了,心里没底
后期如果涉及到考勤管理,自动计算工资,培训档案数据统计之类的,会更方便实用
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