三茅
VIP
创作中心 学习中心 会员中心
目录

互联网时代的盐和银子

作者 胡明在线 2017-03-05 15:36 2141

十月,资深出版家陈海娟女士荐读新书四本:《孙正义——通向未来之路》、《风向——互联网时代的创业和投资图谱》、《未来世界——改变人类的新技术》、《大停滞——全球经济的潜在危机与机遇》。读后发现,这四本书,恰巧构成了第一本书题目的核心内涵:通向未来之路。不过,这个题目却大过我能把握的范围,因为它包含了人生目标、强大的内心、智慧、技术、经济视野、互联网商业等等一系列大问题。恰好,书中一个小小的细节:成吉思汗的故事,却为我提供了略一抒发的空间。是为题记。



一、孙正义、巨人、小微

软银的孙正义是阿里当年的关键投资者,孙正义也是互联网时代的成功者。孙正义有自己的称为孙史观的看法,其中有一段颇有意思,他认为,成吉思汗奖赏麾下将士的是盐和银子。盐就是汗水的等价物,盐是劳动的回报。而生命的等价物就是银子,拼命的回报就是银子。在孙正义的软银,“每天都很咸”,每天都很要努力,同时,每天都能得到“盐”作为回报。我们可以接着说,只有给人拼命的回报,人才会拼命。对于芸芸众生而言,此言不谬。还可以说,互联网时代,“每天都很咸”。

互联网时代的盐和银子本身,与其他时代并无不同,但是,互联网时代取得盐和银子的方式,以及回报倍数,却与其他时代迥异,准确地说,是更快、更高、更狠。互联网时代,要把握住风向,找到风口,才能确定努力的正确方式。这些风向,都是基于无所不在的万物互联,基于互联网所创造的零边际成本的可能,舍此,在工业时代的条件下,风向不同。往往是,我们对于无所不在的互联,理解总有某些不足,因此,与传统思维的抗争,或者跳出传统思维的桎梏,成了取得盐和银子的一条通路。

这个时代,互联网巨人与互联网小微并存,以BAT为代表的互联网巨人创造商业生态系统,实现着互联网商业的无限可能。而以自媒体、微商、网红、个体工作室为代表的互联网小微,也可以找到自己存在的绿色湿地,并生根衍生。从社会尺度看,巨人们得到银子,而小微们得到盐。从这个分配方式看,现在的互联网还是“互联网初级阶段”。



二、高绩效、人心、文化

互联网时代,盐和银子成了各种创业传奇故事的成功度量衡,在很多场景中,似乎是唯一的尺度,互联网时代也因此成为追求高绩效和高绩效回报的时代。这个时代的创业者和从业者,如果没有高绩效的追求,没有对盐和银子的渴求,似乎显得格格不入。从社会意义上说,互联网时代万物互联,万户互联,从内心到信仰,很多边界消弭,经济问题正成为唯一的问题,当然也成为了问题。

不过,也正为如此,我们更加认为,高绩效的追求必须有透出人心的力量,否则就成了纯功利的资本逻辑。要用好的文化来解决经济问题。没有好的向上的文化,即便有了绩效,也不是应有的。从根本说来,高绩效是人的绩效,解决人的问题,根本是文化。互联网时代的盐和银子,必须建立在正确的三观基础上,必须建立在人的内心健康和谐之上,才是符合人们的根本利益的。

而且,从取得盐和银子的现实出发,也必须要让所有的劳动参与者明白,自己的绩效与那些盐和银子有什么关系,自己的价值观如何影响自己的结果,如何影响自己的未来。

不过,就好的文化这一点,我们还是没有看到太多的可与物质成就媲美的成就,至少这四本书里没有。

有一个细节:孙书里的“终局判断法”,即看更长一些的未来,比如几十年后,要看眼前的浪潮褪去之后,谁能够生存下来,而且坚信这个未来。这就是一种大局观和智慧。有了这个,心神就可以淡定,步伐坚定,行动就有了章法。

这个细节给了我们一些激动和欣喜,这是超越物质的精神闪现。为什么?这里面传达出的两大信息:一是,看远才能看近。只有看到未来的可能和变化,才能看清今天那些隐秘之处,才能坚守本位。在当今社会各方面迅疾变化的情况下,这种本事,非常难得,堪称智慧。也正是由于具有能够穿透时空的智慧,才能成就大业。二是,中国传统文化精髓中的“止、定、静、安、虑、得”,恰恰是这种方法的哲学和文化底蕴。



三、公有制、守护、共同体

学者认为,互联网时代是新型的生产资料公有制的时代,这个新型的公有制是指资本、知识、劳动等21世纪生产要素的社会化,从根本上打破私人垄断。在孙正义说的成吉思汗时代,生产资料是一人所有制和一人分配权,所有的战士所获得的盐和银子,归根到底都是成吉思汗决定的,而且互联网时代,不再有决定一切分配的成吉思汗了。互联网的风向和风口,或许仍会有成吉思汗这样的巨人守护,但是,真正的刮出力量的风,却来自广大的社会大众,还是那个原因,互联网时代的力量来自万物互联和万户互联。

再往深处说,互联网是我们所有人的命运共同体,总有一些人,也总要有一些人是这个共同体的守护者,柏拉图说,“共同体的守护者是那些灵魂里有黄金的人,因此,他们就不需要现实世界里的金银。”这灵魂里的黄金,就是德性。



四、技术控、等待戈多、思想位移

近代以来,西方世界就是个典型的技术控,发明了影响乃至改变今天世界的无数技术手段,也让自己随着自己发明的技术进化,成了某种技术控,这一点在《未来世界——改变人类的新技术》中表现的淋漓尽致。尽管书中列举了仿生人、机器人学、飞行汽车、人工生命、生命延长、行星矿业、人类进化的未来、意识下载等一长串显赫的科技名称,但其所描述的应用场景,却带有深深的个体技术控的色彩,即不那么具有普遍和普适性,不那么能够代表未来世界。联想起诸位为此书写作序言的学界要人,想必在写序言时,定会有诸多犹疑。

当然,不论怎样,这部著作所展示的一系列新技术,的的确确构成了一副未来新世界的技术图景,在这个新世界里,我们将会再次面对范式转换的问题,再次面对要么跟上,要么永远淘汰的问题,人类自己将面对一次选择:成为新人类,或者成为人类恐龙。借用“终局判断法”来说,50年以后,人类如何驾驭自己创造出来的各种新技术,在很大程度上决定了人类的未来。

《大停滞——全球经济的潜在危机与机遇》这本西方金融学家的著作,其实并没有带给我们多少关于机遇的答案,因为这个答案正在形成之中,尚未定论。书里用寥寥数语给出的多个组合词,倒是颇有些意思,比如“金砖五国”、“脆弱五国”、“灵猫六国”、“迷雾四国”、“无政府七国”,等等。除了一如既往的西式诙谐以外,这些词汇倒是客观反映了世界经济变化的现实场景。虽然作者没有给西方发达国家起组合诨名,但是,却似乎指出,他们正在集体“等待戈多”,假装一切尽在掌握,其实不知道发生什么,也不知原因为何。这颇让我们难以释怀。



不论我们是否愿意,互联网时代已经成为时代的主调,对盐和银子的渴求不变,但是取得盐和银子的方式变了,分配盐和银子的方式也变了。不再有能够统摄全球的“成吉思汗”了,这或许是一种真正的机遇,对中国,对中国人。同样在十月,纪念红军长征胜利80周年大会召开,长征精神再次赋予了时代内涵,互联网时代的通向未来之路,难道不是一次长征吗?


1

1

评论

想薪资翻倍?先升级简历!
你的简历是否已过时,无法展示你真正的价值?即使暂时不找工作,也该为未来的机会做好准备。我们的AI简历优化服务,快速升级你的简历,让你的技能与经验焕发新光彩,助你在职场中脱颖而出,开启加薪之路!
2024-09-18 17:51
下载APP
下载APP
查看更多干货公益直播
300万+人已下载
下载APP
查看更多干货公益直播
关于作者
具有业务、管理咨询、人力和行政高管经历。 现任华彬航空集团副总裁兼人力资源部总监。 兼职:中国人力资本研究院副秘书长,北..
最新内容
李舟安丨迷失在甲方思维里的HR
2小时前    热点资讯
岗位绩效工资意思是什么
19小时前    通用技能
表型数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位奖金意思是什么
19小时前    通用技能
数据量pb是什么意思
19小时前    通用技能
岗位晋升是什么意思
19小时前    通用技能
数据蒸馏是什么意思
19小时前    通用技能
岗位类别专技是什么意思
19小时前    通用技能
岗位联动是什么意思
19小时前    通用技能
岗位描述是什么意思
19小时前    通用技能
数据镜像是什么意思
19小时前    通用技能
岗位排名是什么意思
19小时前    通用技能
数据财政是什么意思
19小时前    通用技能
岗位聘书是什么意思
19小时前    通用技能
精准数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位倾斜是什么意思
19小时前    通用技能
分类数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位权限是什么意思
19小时前    通用技能
岗位缺口是什么意思
19小时前    通用技能
数据汇聚什么意思
19小时前    通用技能
岗位认定是什么意思
19小时前    通用技能
数据mapping是什么意思
19小时前    通用技能
岗位认证是什么意思
19小时前    通用技能
数据对齐意思是什么
19小时前    通用技能
岗位实习是什么意思
19小时前    通用技能
数据体量是什么意思
19小时前    通用技能
岗位适应度是什么意思
19小时前    通用技能
数据来源是什么意思
19小时前    通用技能
岗位数量是什么意思
19小时前    通用技能
数据追溯是什么意思
19小时前    通用技能
岗位双选是什么意思
19小时前    通用技能
数据落标是什么意思
19小时前    通用技能
岗位特征是什么意思
19小时前    通用技能
数据对接什么意思
19小时前    通用技能
源数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位推介会是什么意思
19小时前    通用技能
数据量级是什么意思
19小时前    通用技能
岗位脱产是什么意思
19小时前    通用技能
网格数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位外包是什么意思
19小时前    通用技能
岗位系数是什么意思
19小时前    通用技能
数据校正是什么意思
19小时前    通用技能
coa数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位写实是什么意思
19小时前    通用技能
bom数据是什么意思啊
19小时前    通用技能
岗位薪资是什么意思
19小时前    通用技能
基础数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位性质指的是什么
19小时前    通用技能
定性数据是什么意思
19小时前    通用技能
岗位学历指的是什么
19小时前    通用技能
大数据技术和大数据应用的区别
19小时前    通用技能
岗位职责中amp是什么意思
19小时前    通用技能
数据采购是什么意思
19小时前    通用技能
高强度工作是什么意思
19小时前    通用技能
数据加速什么意思
19小时前    通用技能
高危职业是什么意思
19小时前    通用技能
ppi数据是什么意思
19小时前    通用技能
高校毕业生岗位是指应届生吗
19小时前    通用技能
数据位是什么意思
19小时前    通用技能
个案工作是什么意思
19小时前    通用技能
纵向数据是什么意思
19小时前    通用技能
个人业绩是什么意思
19小时前    通用技能
数据流向什么意思
19小时前    通用技能
个人职业年金是什么意思
19小时前    通用技能
数据实体是什么意思
19小时前    通用技能
个体工作是什么意思
19小时前    通用技能
测序数据量是什么意思
19小时前    通用技能
各项规章制度是什么意思
19小时前    通用技能
数据检索是什么意思
19小时前    通用技能
跟进工作是什么意思
19小时前    通用技能
数据回写是什么意思
19小时前    通用技能
工厂pc职位是什么意思
19小时前    通用技能
dsm数据是什么意思
19小时前    通用技能
工伤和工作中受伤有什么区别
19小时前    通用技能
工伤中上班途中如何定义
19小时前    通用技能
数据贸易是什么意思
19小时前    通用技能
工时制意思是什么
19小时前    通用技能
数据处理者的定义
19小时前    通用技能
工薪岗位是什么意思
19小时前    通用技能
idc数据是什么意思
19小时前    通用技能
工作11116是什么意思
19小时前    通用技能
数据关联是什么意思
19小时前    通用技能
工作855是什么意思
19小时前    通用技能
云计算大数据是什么意思
20小时前    通用技能
工作888是什么意思
20小时前    通用技能
数据出海是什么意思
20小时前    通用技能
工作base是什么意思
20小时前    通用技能
数据回显是什么意思
20小时前    通用技能
工作bf是什么意思啊
20小时前    通用技能
数据沉淀什么意思
20小时前    通用技能
工作gap期是什么意思
20小时前    通用技能
还原数据是什么意思
20小时前    通用技能
工作jd是什么意思
20小时前    通用技能
ai大数据是什么意思
20小时前    通用技能
工作op是什么意思
20小时前    通用技能
工作ot是什么意思
20小时前    通用技能
数据资产化的意义
20小时前    通用技能
工作sop是什么意思
20小时前    通用技能
数据api接口是什么意思
20小时前    通用技能
工作安排是什么意思
20小时前    通用技能
创作者协会
直播推荐 更多 >

人力专业知识第17章考点梳理

万红coco  

直播中 352

【员工关系篇】直播答疑-09月

劳动法刘老师、课程班主任 等3人  

09-24 19:30 93

人力专业知识第16章考点梳理

万红coco  

已结束 可回放 306

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了