最近系主任在问答板块看到这样一个提问很有感触,和大家分享一下: 我为什么不想再做人力资源了? 本人男,毕业快2年了,科班人力资源管理专业,刚毕业时自己找到了对口专业的工作,大家都很羡慕,自己也觉得沾沾自喜。而那些相对没那么优秀的童鞋,大多从事了其他工作,像营销、医药代表之类的。 两年过去了,现在再来看看,觉得自己当时的想法好可笑,别的童鞋现在出入各种高档场所,拿着10几万的年薪,而自己却还在办公室做着出力不讨好的事情,工资只有三四千,心里有种说不出的滋味,我想转行做别的,可以转做销售吗,特别希望得到各位前辈的指点。 系主任想问各位牛人,做HR,你后悔过吗?为什么? 请发挥您的聪明才智和经验,给这个男生一点建议。 另外请结合职业生涯规划为那些对HR产生过怀疑的伙伴们指条明路? 其实我想问问该男生是出于什么目的,什么心里选择HR这个职业的,或者说,HR 这个职业当初吸引你的地方是什么呢? 如果你真的很缺钱,想快速挣到,我建议你去做销售吧,销售是目前所有职业里面相对而言,来钱比较快的(当然前提是你得选择一个靠谱的产品) 如果你还喜欢HR,还想继续下去的话,我建议你,首先调整一下自己的心态,想要在某一领域成为专家,10000小时,看到这个数字很多人都被吓晕了,但是你不会犯错就不会积累,没有实践,就没有发言权,很多人都有会迷茫的时候,迷茫期有以下几种情况: 1、刚就业时,迷茫,因为不知道应该做什么工作 2、工作1-3,迷茫,不知道什么样的工作适合自己,获得高薪,眼高手低 3、工作3-5,迷茫,不知道自己的未来在哪里,应该往什么方向 4、工作5-10,迷茫,不知道自己的成长在哪里,如何实现自己当初的理想目标 当你处于以上迷茫期时,你需要做以下几件事情: 1、问问自己的内心,你的到底追求的什么,把你自己一年的目标写下去,不要写不切实际,无法完成的(比如我要当亿万富翁,这叫虾扯淡) 2、彻底的休息,放松自己 3、去找一个可以引导你的师傅(此方法见效快,亲身经历) 比如HR的成长之路 是走专业线(人力资源6大模块,挑一个自己是擅长,最喜欢的) 是管理线(带团队) 讲师 创业 具体情况根据你自己的实际情况去分析,希望可以帮到你!每个人都有迷茫的时候,但是不管怎么样,我们都要积极的面对,未来一定会美好的,相信自己! 不忘初心,方得如终,祝福你!
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