小时候,我便梦想能成为一名人民教师,倒不是为了可以培育祖国的花朵,是因为当一名老师可以在室内的正规乒乓球台打球;初中时,我还是梦想着能成为一名人民教师,倒不是为了可以教地理历史,是因为当一名老师在学校饭堂的饭菜真的很香(有肉);高中时,我还是梦想着能成为一名人民教师,倒不是为了可以培养一批大学生,是因为当一名老师有两个很诱人的假期可以去放纵。
然而,高考志愿填报,所有亲朋都反对我报考师范。确实,那个年代读师范真的很难有好的出路,家里人也不希望我一辈子站在讲台。百善孝为先,我自然不能违背母亲的意愿,不敢报考师范,最后选择了建筑学。从那时候去,便觉得此生再也无法圆自己成为一名人民教师的梦,心中多少有些失落。
儿时的梦想虽然是天真的,却刻骨铭心。参加工作以后,心中时不时会跳出这个美丽的梦。既然刻于骨、铭于心,便会在日常中体现出来。现在回头数一数,在十几年的工作中,其实我还是有意无意的在做“成为一名人民教师”的梦,只是方式变了。
第一种现象:好为人师
从2002年我第一次招聘了18名大学生开始,“好为人师”这个标签,便贴到我全身都是。其实那个时候,我扮演着一位“兄长”的角色,在工作、生活、思想、业余活动等等,都喜欢跟他们交流沟通。那是一段特殊时光,因为公司有可能由于项目无法通过科研的缘故而解散,于我心里总觉得愧对他们,他们很优秀,且都是自费违约来公司,为的就是一个“专业梦”,而这个梦极有可能破碎。
“好为人师”其实挺好,我收获了尊重和友情,他们亲切称呼我为“彬哥”,以至于到了2005年,公司出台了不成文规定:上班时间不能称兄道弟,否则严肃处理。某领导甚至公开说:“以后谁叫一休为“哥”,立即处理一休!”好为人师还表现日常交往中,我总热衷于去教别人一些自己擅长的,比如羽毛球、书法,也因此结缘很多朋友。其实回头想想,“好为人师”这个词到底是贬义还是褒义一点都不重要,重要的是真的给了我很多很多。
第一次实践:组织活动
2014年底,无意中加了一个HR群,发现小白们真的很迷茫,专业水平严重缺失。那个时候,好为人师的特点再一次作怪,便抽出时间在群里认真解答小白们的困惑。然而过了几个月,我发现问题重复出现,似乎永无休止,且层次都很低浅。出于对他们的关心,我说服了几个专业水平较高的群友,组建了“思益俱乐部”,希望以“HR群”为基础,提供一个免费学习交流平台,共同提高HR自身素质水平,共同解决工作中存在的问题,共同营造一个互帮互爱、温馨快乐的HR大家庭。活动持续了较长一段时间,每次活动都很成功,但由于缺乏有效组织,慢慢的活动还是少了。毕竟,在广州这样的城市,组织线下活动确实有困难,受限于场地,受限于交通,受限于个人的休息时间安排。
但特别开心的是,通过这些线下活动,我认识了很多小伙伴,他们成为了一休在广州活下去的一个不可或缺部分。其实,活动还在继续,只是我缩小了范围,毕竟并非每个人都是真心喜欢学习,而我的小伙伴们,他们是真心的。
第一次思考:系列文章
2016年底,我被小伙伴们逮去三茅参加了“2016年度牛人大选”,在小伙伴们乱点一通之后,意外获得“人气牛人”。三茅是一个很好的平台,也解决了线下难以组织而如何去提升小伙伴们水平的困惑,因此我决定忠于自己内心,希望自己能写出一个系列文章,从HR的基本能力、核心能力、微观人事管理、战略性人力资源管理4个层面入手,能给HR战线新人一个参考,最终实现:
1.通过基本能力探讨,提醒HR新人全面提升从事HR应具备的基本能力;
2.通过核心能力探讨,促使HR新人的基本能力逐步转化为核心能力;
3.通过微观人事管理探讨,让HR新人成为业务能手;
4.通过战略性人力资源管理探讨,使HR新人具有更开阔的工作视野,逐步达到人力资源总监级别水平。
愿望总是美好的,但失望也来得快。我发现自己的文章浏览量很低,辛辛苦苦写的文章,似乎得不到认可。或许我偏离了小白们的需求,他们要的是干货,我却在啰嗦“基本能力”,小伙伴们也曾劝导过我,但自己却无动于衷。无疑,我写系列文章的热情被消退,但只是时间上的延迟而已,这始终是我“成为一名人民教师”梦的一个延续。
第一次收获:打卡分享
2017年2月15日,被系主任逮去打卡分享,让我十分惊讶,惊人的是浏览量。按照这样的浏览量,如果我的文章真的有用,那受益的小白会很多。基于这个美好的期待,我连续写了十几篇打卡分享,真心希望自己的经验教训能给小白们一些启发,少走弯路,正道直行。然而,打卡分享的历程喜忧参半,我始终不能明白,为何小白们只要干货,只要鱼,而非渔。
其实慢即是快,有渔才会有鱼,与其临渊羡鱼,不如退而结网。道理都很浅显、都懂,但还是让人很困惑。昨天我问群里的HR,我还有没有写文章的必要呢,他们调侃我:一休哥必须写文章,不然睡不着的时候没东西看咋办。哈哈哈!好吧,反正空闲的时候就写一写,也算是一种知识财富的积累。
第一次期待:梦回培训
我也曾想过是不是可以编辑一些培训课件,上传到三茅,但碍于自己的身份,这点恐难做到。公开当一名培训讲师,于我甚为遥远,也算是一种遗憾。然而,最近我多了一个头衔,让我格外欣喜:培训中心副主任!如果最终能走向培训这条路子,那我圆梦就有希望了!几十年的梦,梦碎梦圆,曾使得自己失落,现在又充满期待!梦还是要有,或许真的能实现。
但临近圆梦,心里却开始战战兢兢起来,原因有三。
战战兢兢一:专业缺失
培训一直不算我的强项,且自己虽然考取了人力资源一级,也恶补了人力资源专业,但HR专业知识体系实在太大,发展太快,专业缺失还是很严重。虽然坚持学习,但受限于自身的智商,真的水平不高,长进不大。
战战兢兢二:经历坎坷
工作以来,一路坎坷。因此我忐忑的是担心自己的一些坏毛病,会随着自己的文章和课件,传递给小白们,导致他们在职业生涯的路上,一样坎坷悲催。这种忐忑并非没有出现,有一些小伙伴就被我传染了,虽然他们认为不是毛病,但我心里很清楚,这样下去,会走我的老路。
战战兢兢三:恐难坚持
凡事贵在坚持,在培训当老师这个梦里,我一直很坚持。然而,我很难保证自己真的当了老师还能继续坚持。其实,写文章、课件真的很费心思和精神,有时候觉得很累很疲惫。人都有被认可的需要,当看到自己的文章和课件不被认可的时候,真的挺泄气的。随着年轮增长,皱纹也爬上了眼角,我还能坚持多久呢?
无论这条路有多曲直,既然是儿时的梦,我一定会努力去圆梦,虽然战战兢兢,但始终不忘初心。在圆梦的路上,希望有你陪伴,让这个梦圆得更有意义,更有收获。
立此存照。一休写于2017年3月28日夜。
18楼 茅班班
#赞赏# 经过大家投票结果已经评出本期获奖征文作品,恭喜老师获得本期优秀征文!
17楼 如臣
如臣报到~
公司领导总是批评我不够圆滑,悟性不够。
有时间会焦灼,但思来想去,与其违背自己内心意愿去处事,倒不如不忘初心自在的过。
在此,愿在一休老师的文中,能一直坚持。
16楼 rong55
支持一休老师!!
15楼 爱的城堡
文章中几次提到担心浏览量低,这么不自信呢,不忘初心方得始终,我挺你,????
林牧
@爱的城堡:批评得对,不忘初心,方得始终……:) 痛的时候这样安慰自己最好……
14楼 猪崽tina
加油哦!
13楼 HIYOYO
支持休哥!
林牧
@lynnlamxi:点赞不算哦,哈哈哈!
12楼 林牧
本来想放一幅字上来勾引大家的,结果给忘了……哭一会……
11楼 小雪姑娘
一休哥一休哥你最棒,粉你呦!!!
林牧
@小崔926:谢谢!这不是粉,是脸上贴金呢…… :)
10楼 茅班班
#赞赏# 谢谢参与征文,特此奖励10个茅豆!
林牧
@红领巾:能奖励多点吗?码字好辛苦,嘿嘿!
9楼 楚东草民蔡林
听说一休哥征文, 来投下第三票!
林牧
@楚东草民蔡林:谢谢蔡林兄!
8楼 静水流远2016
人帅,文笔也帅,要求签名。
林牧
@静水流远2016:这么夸我,我会骄傲的…… :) (偷乐一会儿,牙呢?)
7楼 静水流远2016
#赞赏# 加油!
6楼 李洪森
一休哥,没问题啊。咱可比某哥强多了。
5楼 李洪森
一休哥,没问题啊。咱可比某哥强多了。
4楼 寒子翟淑省
授业解惑,一休老师,您已经是优秀的培训者了!加油啊!
林牧
@寒子翟淑省:先把寒子培训成为我的粉丝,那我就成功了,嘿嘿!
3楼 Lily瑛
坚持,不一定是为了得到别人的认可,就像自主学习不是为了让别人看到你有多努力多厉害一样。但坚持下去,总会有人从中受到启发,进而形成认可。
我相信二八定律在知识界同样适用:80%的知识掌握在20%的人手中。
林牧
@Lily瑛:必须被认可,不认可我就不写了,赶紧认可…… :)
2楼 我是大白
一休老师,您的文章我会一一拜读,我要渔,感谢您的授渔之恩!坚持,加油!
林牧
@我是大白:我写的东西有点难看,真难为你了……:)
1楼 粉猪
很幸运能够认识您,别的不多说,听您的建议,自己的基本功练扎实了!
林牧
@粉猪:人生何处不修为,打羽毛球也是呢 :) 4月开始,动起来!