根据二号人事部相关要求,进行公司花名册的导入,基本全面,利用其数据报表、图表模型比较深入全面的清晰直观的了解公司人员构成现状。有利于进行统计分析工作。同时在核对异常方面也有比较系统的统计生成后台,特殊异常登记的提醒标示也是非常的及时强大,帮助我们更好的发现工作中存在的问题。
从事人事工作已经7年有余,目前在的公司属于朋友自主创业型公司,公司属于互联网行业,这也是第一次接触,并且该公司还属于互联网销售行业,主要就是广告业务的拓展(为企事业单位提供企业形象、公司产品的宣传推广),作为今日头条的一家代理公司。销售人员的招聘问题、人员的流动性问题、由传统的矿业实体企业转型拓展到互联网广告销售型公司、公司董事与公司实际执行CEO存在的分歧、广告代理利润分配与实际垫支开拓市场的风险率等等一大堆的实际型问题摆在眼前。作为初创型公司,标准化制度与行业的契合度、如何在制度执行过程中对问题的及时处理、修定制度与董事会的报告协调等等问题明显的摆在眼前。