实力是硬道理
作者 土豆牛肉
2017-05-02 11:11
329
我以前在50人的小公司从事人事行政工作近两年,春节后开始找工作,到现在没找到合适的,想做绩效和薪酬模块的工作,但没经验;又不想从事招聘模块。想到大公司学点系统经验,但学历又不过关,目前正在自考大专。前期面试了十几家公司,有的嫌我专业度不够,经验不多。如果去小公司,大多人事需要兼行政,杂事多,工资又低。
现在很苦恼,空白期太长,要不要将就着先找份工作做,麻烦各位同行朋友给些建议。
我以前在50人的小公司从事人事行政工作近两年,春节后开始找工作,到现在没找到合适的,想做绩效和薪酬模块的工作,但没经验;又不想从事招聘模块。想到大公司学点系统经验,但学历又不过关,目前正在自考大专。前期面试了十几家公司,有的嫌我专业度不够,经验不多。如果去小公司,大多人事需要兼行政,杂事多,工资又低。
现在很苦恼,空白期太长,要不要将就着先找份工作做,麻烦各位同行朋友给些建议。
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我,没有经历过类似的情况。
只要是素质过的硬就不怕找不到好的工作,所以前期你要做的就是不怕吃苦给自己找一块垫脚石,努力的去填充自己,而不是眼高手低,这样的话肯定找不到好的工作,找一家差不多的公司,先边工作边学习吧
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2024-09-26 11:11
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