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终于等到了2017年的第一场雪。中午吃饭的时候跟同事说，再不下，就是2018年了。
自己在31周岁的尾巴上，收获了小棉袄一枚，初为人父，幸福与辛苦并存。
怎么想的？
生活太安逸，收入还可以，压力不够大，生活没激情。
你是不是想说一年赚二十几个亿的感觉太难受了？
好吧，我说人话。
因为年轻，想作。
因为不想，混吃等死。
宗旨？
尊重知识，分享观点；
有用拿走，不喜勿喷。
横批：我要做一个说人话的HR
多久一更？
暂时还不想把自己搞的太累，周更吧。
到底什么企图？
这个我想认真的回答。
大学毕业，非科班出身的我阴差阳错进入人力资源这个领域。说实话HR其实是一个挺高大上的工作，因为这一行的规律与技术不好掌握，所以只有高知识储备，高经验积累才能在这个岗位上游刃有余，这也就是为什么有人会说做人力资源的，越老越吃香。而想获得这些知识与经验，讲真，非有高大上公司的从业经历不能。但在当时，对于一个刚毕业的我，一个刚毕业又恰逢N年难得一遇经济危机的我来讲，真心没意识到自己当时的选择到底意味着什么，随波逐流，于我是最好不过的选择。
所以从这个意义上讲，老天爷对我不薄。
又如当年高考报考失利，仍然被调剂到一个老牌的、985的､211的､还是国内知名的高校一样，老天爷对我是真心不薄。
不管怎么样，我是开始做人力资源了。初进职场的前几年，虽然愚钝，却也悟出一星半点道理，伴我走过了接下来的十年：你若盛开，清风自来。
我一直坚信，收入也好，职位也罢，只不过是努力的副产品而已，无需在意。
秉承着这般信仰，忍受着低的可怜的工资，一步步的做到了主管，然后部长，然后经理，然后总监，然后就是现在，我能独立接咨询项目了。
扯远了，其实就是对自己现在的状态不满。
鲜花开的不够炫烂，清风吹的也不够惬意。
我想如果某种形式的自我鞭策，可以让自己做的更好的话，那就去做。
输出知识，本身就是对自身知识体系的又一次思考和重塑，何况又被千万双眼睛盯着。
没有比这更有效的学习手段了吧。
与君共勉。
以后的生活会是什么样？
Life was like a box of chocolates, you never know what you're gonna got.
我是来三茅学习的〜
欢迎关注小李老师的微信公众号“小李老师的HR江湖“，文章以后会同时发布
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