刚毕业的时候,在一家销售型公司,校招了一帮学生,不同学校加起来一共30人一起报到,曾经建议过负责人这样不妥,现有老员工根本无法消耗那么多的学生,不说安顿困难,培训是最直接的难题,总不能来了后就让他们上战场吧,结果负责人让助理带着去广州城硬是转了三圈,而且还是学生自费,期间穿插了一些基本的企业介绍培训而已,这让充满激情与施展抱负欲望的学生大打折扣,一周下来学生都在玩,所以没离职的,一上岗后,几天时间从30人剩下七八人,负责人还美曰其名说剩下的才是最适合的。。。哎 也正是这些经历吧,多思考,让自己一步步走得更正确更轻松。
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