再见2017,创造更好的2018!致敬HR们!
作者 王道亮
2017-12-29 14:50
567
古语有云:吾日三省吾身!而到了每年的年末,更是应该反思一年的遗憾,总结自身的成绩与不足,并确定新年修炼成长的方向。招聘工作是否做精做专?员工管理是否别出心裁?自我认知是否愈发深刻?今天,2017年最后一天打卡日,就让众多牛人大咖来与我们一起,教我们如何做好工作总结与个人修炼吧!
携手三茅,告别2017,拥抱2018,大家今晚一起跨年!
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我,经历过类似的情况。
个人在工作总结中怎样来做:1、人事工作一部分而且大部分都是招聘工作,所以年度的招聘报表以及招聘成本是必须要进行相应的总结的。2、年度计划,对17年制定的招聘计划实施的程度以及2018年度新的招聘计划的制定也是十分必要,要不然年后过来缺人招聘工作一团糟。3、绩效薪酬方面涉及不是很多,建议将年度绩效情况进行。4、其他的就是相关工作进行大致的汇报就行了。
个人修炼:一个公司的人事个人修养我自身情况来简单谈谈这几点:
1、创造性创新精神:
2、保持学习与提升:
3、员工关系做到位:
4、专业性与专业精神
5、良好的专业圈子以及活动
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2024-09-18 17:51
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