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3.3.1创新能力培养-思维创新

作者 Sharon宝 2018-02-08 17:34 750

一、创新能力的含义

1、创新与创造

  • 创新:目的性、规律性、变革性、新颖性和发展性
  • 创造:首创性和独创性

创新人人都可以做,创造一般人未必做的到。

2、创新能力


二、创新的来源-选择题

需求拉动、技术推动、竞争驱动


三、常见思维障碍--考试热点,简答,案例分析

  1. 习惯性思维障碍--刻板印象
  2. 直线型思维障碍
  3. 权威性思维障碍
  4. 从众型思维障碍
  5. 书本型思维障碍--尽信书不如无书
  6. 自我中心型思维障碍--疑邻窃斧
  7. 自卑型思维障碍--妄自菲薄
  8. 麻木型思维障碍

四、发散思维与收敛思维

1、发散思维的类型--选择

逆向思维、横向思维、颠倒思维

2、发散思维和收敛思维的区别


五、想象思维和联想思维

1、想象思维--选择题

无意想象

有意想象:再造型想象、创造型想象、幻想型想象


抑制想象思维的障碍:环境心理障碍、内部心理障碍、内部智能障碍


2、联想思维--选择题

  • 接近联想
  • 相似联想
  • 对比联想
  • 因果联想

六、逻辑思维与辩证思维

(一)逻辑思维在创新中的积极作用--选择

  1. 发现问题
  2. 直接创新
  3. 筛选设想
  4. 评价成果
  5. 推广应用
  6. 总结提高


逻辑思维在创新中的局限性--选择

  1. 常规性
  2. 严密性
  3. 稳定性

(二)辩证思维在创新中的作用--选择

  1. 统帅作用
  2. 突破作用
  3. 提升作用


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众所周知,做HR的每天都需要做大量的数据登记,而且这些工作都需要非常严谨,不管是招聘、入职、培训、升职加薪、离职等,都需要做好记录,以便后期查询的同时,并留下文件版证据。三茅君认为最怕扯皮的岗位就是人...
2024-07-01 09:18
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