拓展培训之殇

作者上海滩强哥 2018-09-11 09:59 740

最近公司组织了一场拓展培训，结果有点不尽如人意啊，主要总结以下几点引以为鉴；

1、天时不给力

9月7日当天，天公不作美啊，居然下雨了，上海在下，桐庐也在下，我们做大巴车去桐庐，本来就远，因为下雨路滑车不敢开快啊，结果开了将近6小时啊，相当于做动车去北京了，这个漫长的路程真是让人捉急啊，一票人坐在大巴车上，没有活动空间也无洗手间，中途只在长安服务区休息了一次，好多人憋尿憋得难受啊，终于到了吃午餐的地方了，结果并不是公共的卫生间，坑位严重不足，大家还得排队上厕所，人有三急啊忍耐不得。

由于下雨，导致本来应该在室外进行的项目放在室内了，比如定向寻宝的项就改变了下，改编成射箭、剪纸穿越，特色拍照等等，还有探访溶洞的项目取消了，悬崖速降的项目虽然照常进行了，但影响了项目的进度。

2、地利不好

现在看来，选择去桐庐就是个最大的错误啊，路程太远了，对于上海的小伙伴来说，选择拓展的地方不要超过3个小时的车程就最好了，地理位上就是不要超过无锡、杭州、海宁、绍兴等等地方，再远真心影响大家的体验感受。路程太远，在车上的时间过长必然会压缩了真正拓展的时间，这次就让部分同事感觉，整个两天一夜的活动感觉就像是在车上度过的。

地利还有一点就是，中间住宿的地点选择，千万不要再两个地方住宿，千万不要，千万不要，重要的事情说三遍。我们这次就给同事们两处酒店选择，中间间隔了40分钟的车程。第一天晚餐的时候，大部分人吃完饭就去参加篝火晚会顺便看表演了，但还是有一小部分员工以及领导在餐桌上喝酒聊天就是不下台啊，这不下台的同事大部分都是住在另外一个地方的，他们不下台其他同事也走不了，就一辆大巴车一起走才行，吃饭的地方就是一个度假村，周边的打的都不是很方便。于是我们行政主管就一直在劝说喝酒的同事早点结束去酒店好了，刚好喝酒的高管有点喝兴奋了没有顾及到时间，本来计划晚上8点多结果拖到晚上10点才发车去住宿，整整等了两个多小时啊，气得财务高管有气无处发，甚至说尾款不付了，第二天的活动不参加了，其他同事也是怨言满满啊。搞得我们行政主管苦不堪言啊，本来想先开车送走一人再来接喝酒同事的，但是因路程较远，多跑车需要费用的，行政部做不了主啊，不可能自己的来掏腰包吧。

3、人和缺失

行政体系领导没有来参加，也远在北京，行政主管人微言轻，如之奈何啊。在拓展进行时，总有一些同事在非议，有点扰乱军心的感觉，比如“早知就不来啦”，“不来参加是明智的”，“饭菜不咋滴啊”。供应商也不给力啊，司机开错路了，培训教练普通话不标准、教练队伍很LOW等等。第二天集合的时候，另外远离40分钟车程的住宿地方居然集合时间没有通知到位，导致有些员工起早了白白等了很久啊，这次找的拓展教练不专业，责任心不强啊，所以在选择供应商的时候需要慎重。如何选择供应商呢，最好是能够亲自跟团体验一次是最好的，这样才能得到最真切的体验，其次至少要见到负责拓展活动的教练确认其综合素质及形象，如果不行撤换还来得及，不然到现场了就只能认栽了，选择错了教练现场活动就煎熬了。

以上三个因素，导致此次拓展培训留下了不太好的体验。当然除此之外还是有很多不错的地方的，至少培训的项目内容大家还是很认可的，一个悬崖速降触发了很多人的激情，体验过的同事没有说不好的，都有意犹未尽的感觉；住宿条件也不错，山青水秀、空气清新，推开落地门，一幅完美的山水画就扑面而来，令人赏心悦目；一场两天一夜的拓展培训结束后，让很多不认识不熟悉的同事也热络了起来，达成了团建的目的。这些就不在此文赘述了。