如何缓解与同事的关系
大家好,我是一名某公司招聘HR,今年下半年刚入职,部门还有另外2名老同事分别负责其他模块,最近效益不好公司暂时停止招聘工作,所以我就比较清闲。而她俩年底工作特别繁杂,因此天天加班,导致这两位同事经常当着我的面刻意说一些酸溜溜的话,部门内部工作沟通也出现了问题。现在部门工作氛围特别压抑,感觉处处被嫉妒排挤,这样的情况要如何解决才好呢?
大家好,我是一名某公司招聘HR,今年下半年刚入职,部门还有另外2名老同事分别负责其他模块,最近效益不好公司暂时停止招聘工作,所以我就比较清闲。而她俩年底工作特别繁杂,因此天天加班,导致这两位同事经常当着我的面刻意说一些酸溜溜的话,部门内部工作沟通也出现了问题。现在部门工作氛围特别压抑,感觉处处被嫉妒排挤,这样的情况要如何解决才好呢?
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我,经历过类似的情况。
大家好,我是一名某公司招聘HR,今年下半年刚入职,部门还有另外2名老同事分别负责其他模块,最近效益不好公司暂时停止招聘工作,所以我就比较清闲。而她俩年底工作特别繁杂,因此天天加班,导致这两位同事经常当着我的面刻意说一些酸溜溜的话,部门内部工作沟通也出现了问题。现在部门工作氛围特别压抑,感觉处处被嫉妒排挤,这样的情况要如何解决才好呢?
遇到以上情况:首先:我们先从个人角度考虑,由于工作性质,比之前清闲,你可以换位思考,如果他们比较忙,你可以综合考虑来帮助他们工作,毕竟都是一个部门的,不要因为这个问题,你可以综合考虑,不要和他们斤斤计较。
其次,你可以主动和他们沟通,谈一下工作的事项和原因,告诉他们你的想法,毕竟都是一个团队,没有必要因为这些问题,影响工作。
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2024-09-18 17:51
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