- 这是2019年个人总结第:5篇 -
同时,感谢群里小伙伴的在个税上的相互探讨,让我们都更上一层楼,欢迎新人来撩~
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新的个税已经开始实施,想必发钱早的多金单位的各位小伙伴已经享受到了个税福利。工资拖后腿的表示很淡定。
对于新个税,我觉得有几点是需要特别注意的:
新税制后扣缴义务的主要变化表现在四项劳动性所得实行综合计税:工资薪金所得、劳动报酬所得、特许权使用费所得、稿酬所得。同时可办理六项专项附加扣除。特别说明的是,“累计预扣法”预扣预缴个人所得税并按月办理扣缴申报。
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在扣除的算法上,有两张表是我们关注的重点。
两张表的区别在于适用范围不同,联系则是表一的累计预扣预缴应纳税所得额和速算扣除数是表三的12个月累计。
两张表的用法有什么区别呢?简单来说,表一是月度工预扣预缴适用(这里特别感谢群里小伙伴的指正与讨论,欢迎大家入伙学习);表二在目前政策下年度所得时适用(依据就是我上面提到的关键文件之一,具体自己找找(坏笑脸))。
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在月度预扣预缴的情况下:
本期应预扣预缴税额 =(累计预扣预缴应纳税所得额 × 预扣率 - 速算扣除数) - 累计减免税额 - 累计已预扣预缴税额
累计预扣预缴应纳税所得额 = 累计收入 - 累计免税收入 - 累计减除费用 - 累计专项扣除 - 累计专项附加扣除 - 累计依法确定的其他扣除
累计减除费用,按照5000元/月 × 纳税人当年截至本月在本单位的任职受雇月份数计算。
全年应纳税所得额是指,居民个人取得综合所得以每一纳税年度收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。
对大多数人来说,能够减除的费用,只有专项扣除和五险一金的扣除。
所以,本质上来说,算法的变动,只是因为多了专项扣除,提高了起征点,总体变动并不是面目全非。
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那么,在月度个税扣除上,究竟有什么变化呢?这里举两个例子。
可以看出,工资的高低,对累进税率有影响。工资越高,适用的税率点也有可能提高。
对于年终的奖金,从目前衔接政策来算,和之前的个税算法类似,均摊到12个月,再对应到具体的纳税区间,进行个税的速算扣除。
那如果我不按照表一算个税,要按照表三来算呢?这个问题和“用表一扣税,如果多扣了怎么办”类似,都是要在次年的汇算清缴月份内,进行核算并多退少补的。
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最后关于专项扣除,一张图看明白。
每篇一语:
追梦之旅,往往不是扬鞭奋蹄一冲到底,而是要时时调整状态。需要等待时,能静得下心,必须冲刺时,也鼓得起劲。不怕坐冷板凳,敢于啃硬骨头。这样的你,就很了不起!
8楼 5471
很受用
7楼 西绪福斯92694
看的好费脑子,但是好详细啊,谢谢分享
6楼 面包包包包包
总结很详细,谢谢老师。
5楼 一只元宝
老师费心了,总结的很棒,学习了~
董点先森丨董超
@一只元宝:你的解释也很棒 :-D
4楼 夏天0503
总结的很好
3楼 静心修习
老师前面写反了吗?表三是适用于月底扣缴的,表一是年度累计扣缴的吧
一只元宝
@静心修习:老师写的是没错的,表一是用于月度扣缴的,表三是年度收入扣除5k12和专项扣除12后平摊到月度收入来对比扣税的
一只元宝
@静心修习: 没写错,表一是月度累加扣除的,表三是年度收入减去年度专项扣除合计和6w的免税额之后平摊到月度计算然后对比表中扣税的~~
董点先森丨董超
@静心修习:下面已经有人解释得很详细了 :-D
2楼 QQ妈
没看懂,每个月月收入都是30000,为什么2月份工资要乘以2,3月份工资要乘以3,不是每个月计算个税吗?
汪文卓
@QQ妈:目前国家算税开始年度结算,次年3-6月可以多退少补,每个月个税照常算,但统计要开始每月累计了
繎繎
@QQ妈:因为现在是累计扣除,所以往后的月份都是累加起来计算
一只元宝
@QQ妈:因为计算的是累计预扣预缴应纳税所得,所以工资乘以对应月数,后边也把对应的专项扣除以及起征点乘以对应月数剪掉了,同时还减掉了之前月份已经缴纳的所得税了,所以没有问题的,只是累加时对应的税率会有变化
朱元璋31025
@QQ妈:开始使用年度累计扣缴了。1月:30000,2月(其实就是第一个月+第二个月):300002,12月(其实就是第一个月到第十二个月总收入):3000012。同理,专项扣除、专项附加扣除、起征点5000也是累计去扣除。
董点先森丨董超
@QQ妈:他们解释得很详细了 :-D
1楼 一鼻子灰
还是很详细了,够费心的。每天进步一点儿,谢谢分享,学习了
董点先森丨董超
@一鼻子灰::-D