在修行的路上

作者范文程69944 2019-06-27 15:03 936

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从事HR前和HR后有什么变化？

有人说：我成为HR前，我立志要做一个真诚的人，有一说一，有二说二。成为HR后，我才发现走得最远的路就是自己的面试... 我要投稿 >

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毕业十年了，现在回头想想，那时也没有想着，会从事这个行业；或者说，在校招会上，才知道HR这个行业，但也觉得，与自己无关的啦！大学学新闻专业，毕业后，去了佛山、深圳，做文案策划工作。改行的原因，是在深圳从事文案，压力过大，那时的自己，还是太年轻了，有压力，第一想法就是走为上策，拍拍屁股和公司说，要辞职，连试用期的工资都不要，当年的姐们，真是的够傻的啊！如果坚持文案行业，也许现在已是高级码字小兵了。

受不了文案的工作压力，就这么猝不及防的换行了。在换行前，还经历人生中第一次苦逼的事情，坐地铁的路上，下楼梯，摔个狗吃屎，脚光荣的骨折了，在出租房里休憩了2个月，也思考着，该找什么工作呢？这时，我那帅气的男朋友，现在是老公了，给出建议，要么做行政人事的工作吧。换行后，第一份工作，是建筑公司行政文员，行政人事一把捞，不管大小活全都干，无关职业考虑，本着先能生存下去的思想，煎熬了一年，选择辞职。后续的工作岗位中，都围绕着行政为主、人事为辅的状态。也琢磨过，估计是这份工作没有开好头啊！

比较做这行前后，些许变化，拿出手说一说：

1、有了情商。受文案工作影响，性格较安静；转行至HR，没得情商，无法生存，面对公司各部门领导、同事，若没点情商，分分钟能KO；更何况，还遇到过顶级变态的老总，这点修炼没有，直接秒成渣渣啊！

2、能说会道。对外面试，天花乱坠的美丽辞藻，吸引过关的人们加入；对内，面不改色，心不跳的夸赞公司的优势，以及是如何的体恤员工们。

3、懂了读心术了。在HR行业，做的炉火纯青的人士，应该都具备这个技能。在个人意识到，做行政人事，一定得懂得心理学后，发狠的刷心理学书，以至现在还有这个小爱好，初见任何一个人，都喜欢细细观察，加以分析、判断，仅供客观参考。

4、个个都是大爷。凭心而讲，未转行前，我是大爷；转行后，我得伺候大爷们了。中国的企业发展，对人力资源的关注度，也是近几年才兴起，大部分公司，行政人事打包一块；较大公司，才会分开。可这个部门，定位就是服务型为主，若大爷们没有服务到位，分分钟被老总约，说：怎么做事的？怎么还没人入职？让你们招个人就这么难吗？你们行政人事得无条件满足各部门需求？你们怎么连个员工离职都谈不好啊？每道月底，分分钟被员工怼，为什么我的工资算错了？你们怎么算的工资啊？你们每个月都要错几个吗？

回到家乡就业，做了总经理助理岗位，不再专注行政人事岗位，可这一路还长着，谁也不知道，下次会不会还要转回去，努力考证，继续学习行政人事资料，还在修行的路上啊……

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