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工科女从事HR工作的感悟

作者 机灵的月季180... 2019-08-06 12:15 735
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职场总结、工作感想、心情随笔
不限主题的征文又来啦,大家自由发挥的空间,小伙伴们可以不用局限于题目而发挥受限,可以随意在征文板块吐吐苦水,分享...  我要投稿 >

毕业于理工科高效,拿着电子类专业的毕业证书,却从事着人力资源文科类的工作,简直是戏剧般人生。但是,人生没有对错,我一直坚信,选择了就是对的,为此,我已在人力资源这份事业里干了五年了。

看着同学或者同事们纷纷脱离人力资源的轨道,或者改行改业,或者换城市换职业,总之,在这条偏僻的道路上,越走越孤单了。

人力资源顾名思义,就是做人的工作,做人的工作就是服务性的工作,所以,衡量人力资源工作的标准,最直接就是客户满意度了。老板满意了,给钱给权,事业群老大满意了,给平台给资源,员工满意了,服权服管理。

五年的从业经历,一直没有时间好好做个总结和沉淀,所以总感觉自己什么也没有学到,自己现在是什么层次什么水平,没有可以评价的标准,尤其是处于需要成长的年纪,却遇不到好的老师,更加觉得未来迷茫,不知所措,是该继续坚守这份职业,还是赚钱为大(HR是最不赚钱职业之一),讨生活为首要任务。

我对人力资源的理解一直都没有很明朗的概念,我相信很多小伙伴也是一样的,入了这个行,每天充实的工作,按部就班,遵照流程,一样一样的执行、落地,却不曾想过,这个职业能为我带来些什么,未来10年后,我会变成什么样,这份职业能支撑我的家庭生活,孩子上学及生活质量保障需求么?还有好多好多疑问,这些都是极少有时间去思考的。

也许还需要一些时间来验证~


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众所周知,做HR的每天都需要做大量的数据登记,而且这些工作都需要非常严谨,不管是招聘、入职、培训、升职加薪、离职等,都需要做好记录,以便后期查询的同时,并留下文件版证据。三茅君认为最怕扯皮的岗位就是人...
2024-07-17 09:18
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不限主题的征文又来啦,大家自由发挥的空间,小伙伴们可以不用局限于题目而发挥受限,可以随意在征文板块吐吐苦水,分享快乐,趣... 我要投稿>
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