2014年春节期间,央视掀起了一股“家风是什么”的讨论热潮,并逐渐成为了“流行”。不过这股讨论并不是什么严肃的学术讨论,也不乏很多有意思的回答,堪称“神回复”。
比如:有“富二代”回答家风就是“不啃老、不坑爹”;有香港影星说家风就是“退一步海阔天空,国比家大”;还有小孩说家风就是“爸爸每周打我一次”……当然,也有85后新婚小夫妻表示,“家风”就是老公挣钱老婆花。对于此类回答,不知是喜是忧。艺人郭德纲在儿子生日之际,也发表了他的一篇家训,他告诫儿子:“一入江湖深似海,从此节操是路人。有人夸你,别信。有人骂你,别听。”则从另一个侧面反映了他嘱咐儿子做人、从艺、交友的道理,可谓发人深思。
随着计划生育的政策,双独、单独家庭的出现,以前的大家族格局已经瓦解,以往“家风”似的传统约束力也在减退。新型的家庭结构也必然带来新型的“家风”,我就不详述了。由此三茅牛人群也掀起了一股讨论的话题,并且引申为了三茅“学风”的讨论。为此,主任也布置了新年作业,作为征文外的另一个话题。
学风之于传统意义上有两种含义,一指三茅的治学精神、治学态度、治学原则;二指众卡友们的行为规范、学习态度和思想道德的集中体现,是卡友们在学习过程中表现的精神风貌。
对于三茅的治学精神、治学态度和治学原则,可以从思考鱼的写给HR的十几封信、三茅的历次改版,以及三茅的众管理在平日的辛勤工作中很好的体现出来,秉骏哥也对此做了比较透彻的分享,我就不重复解释了。这里仅以一个普通卡友的身份,来说说我心目中的三茅“学风”。
学风、学风,分为“学”和“风”两方面:
一、何为学风中的“学”?
1、为什么学?
这是个简单而又十分复杂的问题。说简单,是因为每一位来三茅的卡友都有自己的学习目的,考证、下资料、提高专业知识、拓展人脉、宣传自己等等,有着各种各样的“为什么学?”的答案。说复杂,是因为要达到自己的学习目的并不容易,是不努力付出就得不到的,要坚持下来很难,阻碍坚持的原因也很多。正如很多歌手开始是抱着追求音乐的理想进入歌坛,可一旦成名了,那份追求音乐的心反而不如追求“出名”那么强烈了。我们周围也有很多卡友,“没时间”分享,“没时间”付出,最终在只知“索取”的过程中,渐渐失去了热情,离开了三茅。
2、学什么?
不难看出,三茅是做人力资源的专业网站,当然,资料、板块也是为学习专业的人力资源知识而设。但需要指出的是我们众卡友却并不局限为HR,也有很多非HR的卡友在默默的学习与奉献着。对于学什么的问题,其实并不复杂,打卡、征文、辩论、案例、专题资料、考证试题、相关电子书等,甚至还可以在班级对你感兴趣的问题进行提问,有各路牛人来作答。
3、怎么学?
找对学习方法,对学习来说会有事半功倍的效果。很多新卡友(也不仅仅是新卡友)对三茅会有很多不了解的地方,往往需要一段时间的摸索,我建议先看看Vivian莫离同学写的《三茅使用说明书之我见》,就会对三茅目前的学习模式有一定的了解。学习方法也很简单,概括为“坚持”,这也是很多牛人所执着的箴言。在三茅有很多的学习方式与渠道,唯有“坚持”贯穿始终,才能使你有所收获。
二、何为学风中的“风”?
谈完了“学”字,我们再来谈谈“风”字。其可理解为“风气”,即三茅与众卡友的一种学习习惯。却又不仅仅局限在“风气”,还包含了目的、态度、情绪等内容。即所谓的“抱着正确的目的,用端正的态度,来管理自己的情绪,不喧泄,真正坚持的学习并分享自己获得的一切,达己及人”。
此“风”又是一种精神、正能量,它应该表现为以下四种作用:
1、潜移默化。
这种潜移默化的作用,表现在日常习惯的养成。通过打卡、征文,会逐渐对持有积极态度的卡友的学习习惯进行塑造,形成了一种心理的学习氛围,并耳濡目染、潜移默化的形成了正确的学习习惯。
2、规范性。
所谓“没有规矩不成方圆”,无论是工作、生活、娱乐都有其一定的规则(注意并不是规章制度),只有在规则内行事,才能形成良好的风气。这是一种非强制的、无形的规范,三茅也有其规范。比如,提前分享打卡拒绝抢楼、三言两语、更拒绝抄袭、乱写,这些以后都将会被删除。这是明确的规范,写在了班级公告里。再说些你不知道的,牛人群在工作时间禁止闲聊(什么?这你知道?但你一定不知道,这也有个度,并不是完全一律禁止的);打卡应该正经的写,不宜用小说等形式表达(这你一定不知道了吧,经过几次与主任的沟通,为了维护打卡的专业性,还是正儿八经的写为好);不宜在官方群里发布招聘信息(这也是很多朋友不清楚的,虽然我们都是HR,招聘也是份内的事,但在三茅,为了维持学习的风气,招聘这种商业行为也是不提倡的);……还有很多的规范需要我们自己去慢慢领悟了。
3、筛选作用。
风气的筛选作用体现在它去伪存真,抵制一切负面影响的方面。好的学风能够对一切外来的信息、影响起到筛选、过滤的作用。对积极学习分享的“正能量”能够大力弘扬、宣传,对影响学习的“负能量”能及时的矫正,甚至是淘汰。
4、凝聚作用。
好的学风有凝聚的作用。当我们用坚持成就自己的时候,你会发现你的周围也逐渐凝聚了一群好友,你的人脉也就因此而来。这也是前面讲到的“坚持”的结果,通过这种“坚持”,也给了其他的卡友们“目标”或是精神支柱,从而不断的以旧带新,凝聚更多的人脉。
借此论学风之际,我也希望那些“在民间”的高手们踊跃发言、分享自己的经验,这不仅是分享,也是收获。也希望那些“缺乏时间”的高手们尽量抽出时间分享,这不仅是付出,也是获得。让我借用《We Are The World》的歌词来做今天的总结吧:
We are the ones who make a brighter day so
let's start giving
There's a choice we're mak-ing we're sa ving our own lives
66楼 青同学
不愧是牛人 ,语言恢谐,让人读文不枯燥,挺好的.赞一个!
65楼 丁当当
读你的文章,对三茅又加深了一步理解,感谢你的分享
64楼 海蓝蓝
学习
63楼 我是自然
We are the ones who make a brighter day so let's start giving
There's a choice we're mak-ing we're sa ving our own lives
62楼 抓住机会
呼唤正能量,谢谢分享!
61楼 限量版小猪
坚持与三茅同行
60楼 勿思菊
受益,感谢三茅给了我学习的机会,持之以恒!
59楼 清茶1号
初次学习,受益匪浅
58楼 非转基因
分析的很透彻,人力资源管理工作是一个综合性很强的岗位,要学习的东西很多,有了这个平台,可以互相交流,时时充电,一定要坚守!
57楼 幸福舞月光
一定要坚持与三茅同行!
56楼 手心轮廓
很好,学习了,当然作为HR其实需要很多主动性的因素在BOSS和staff之间,你需要上达下顾,如果你的行为出现判断性失误,可能轻则影响制度严肃性,重则......
55楼 福忠飞杨
写的太好了。分析很透彻。
54楼 黑面琵鹭
讲的很好,一定要坚持。
53楼 DQ86
用拆文解字的方式解释学风,非常透彻。看后加深了我对学风的认识,尤其是“风”的理解。
52楼 hopeking
看了以后有所收获!相信坚持总会有结果的。
51楼 JIEHUI
欣赏
50楼 成绩单
受教了,感谢!
49楼 金月芽
这是我喜欢的一首歌,这篇文章也让我感叹、感慨、感悟。真的写的太有霸气、太好了!
48楼 林C林C
给20个赞,好厉害啊。
47楼 丰富的单纯
精彩,支持!
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