2020年：思考鱼写给HR的第十一封信

作者思考鱼更新于：2020-11-18 14:58 15436

一、不管什么工作，最后都是拼体力

前几天，和几个行业内的朋友一起吃宵夜，顺便吐槽各自的生活和工作状态。
刚入行不久的小A说：“毕业三年，感觉老了十岁，尤其是最近，要做年度人事盘点了，每天加班到晚上十点，回到家什么都不想做，腰疼脖子酸，只想在沙发上葛优躺到天荒地老。”
主管小B说：“工作之后，总感觉体力越来越差，上学的时候通宵几个晚上还活蹦乱跳，现在不行了。今年整个集团的年会要放在一起开，我熬了个夜做方案，整个人都颓得不行。”
招聘口的小C说：“你们还算好了，年前我在赶校招，刚出了半个月的长差，每天上午收简历，下午面试，晚上分析，每天关完电脑，都觉得胸口巨闷。”
我忽然就想到了前一阵的新闻，杭州一个28岁的女子在家里猝死，死因就是过度劳累。
她生前是一个不折不扣的女强人，一个人供养父母和弟弟，没日没夜的加班工作，前不久刚拍了婚纱照，正在攒钱买婚房，没想到，在婚礼前一个月倒下了。
拼命拼到最后，她终究是把自己年轻的生命断送了出去。
互联网时代，节奏前所未有的快，“996”已经见怪不怪，我们匆匆忙忙，把每一天都排得满满当当，我们给自己拧紧了发条，却不知道哪一天就会突然垮掉。
好像不管什么工作，最后拼的都是体力。

二、不休息的工作，才是浪费时间

我私以为，这种状态是不正常的。
许多人都把自己想像成机器，认为多延长一些工作的时间，就可以多收到一些效果。
比如，一天能走一百里路，多走一天，就可以多前进一百里。
只是，这种速度能维持多久？
这个算盘其实打得很不精确，人走久了必歇，必定会越走越慢。
工作上也是这样，很多时候，我们只在埋头做事，而忘了去关注效率，所得到的后果就是，越忙，越落后。
相比于延长工作时间、拿肉体和精力的损耗来取得一些工作成果，提升工作效率才是我们更应该关注的内容，它可以让我们的产出更高，甚至工作得更久。

三、不要和别人拼体力

通过互联网，我们可以改变这种状态。
没错，在互联网时代，我们的节奏确实是越来越快。但是，互联网也为我们提供了越来越先进的各种工具，让我们可以高效率的完成自己的工作，只是许多人没有发现而已。
三茅网推出的2号人事部，就是专门帮助HR高效做好人力资源管理的一款SaaS工具，通过信息化技术，它能代替HR完成绝大部分繁琐的人事工作，从招聘到离职、从社保到薪酬、从用工风险管控到员工关怀，它都可以高效率的帮你做完，甚至比你做得更好。
你的时间，应该投入到学习、规划、优化等等更有价值的流程当中，而不是徒然的消耗在永无止境的琐碎事务里，这就是2号人事部想带给每一个HR的工作状态。
到现在，已经有超过80万家企业在使用2号人事部，这些企业的HR，他们不用在月头月尾拼命加班做报表，不用时常忙得脚不沾地、做的却都是些价值有限的行政琐事。
别把你的勤奋放在和别人拼体力上，这不是核心竞争力，因为不管对于谁来说，它都是逐年下降的一个指标。
建立高质量的努力方式，才是人生进阶的第一步。
这80万家企业的HR已经迈出了第一步，鱼希望，也能帮助你迈出这一步。

思考鱼
2020年11月1日