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有人的地方就有江湖，有江湖的地方就有小人，小人都有一个共同特点，那就是阴险、狡诈、阳奉阴违、挑拨离间，有时还会落井下石。
身在职场也免不了会遇到这样的同事，或者是领导，今天重点说说遇到这样的领导，应该如何相处。
跟这些阴险的领导相处，一定要把握四个原则：
第一个原则，说话说三分，千万别把这样的领导当成了知己，把该说的不该说的全部都说给他听，当心，Ta转身可能就把你卖了，比如说，他会直接告诉别人，这是谁谁谁给他说的，让你的同事关系都变得非常紧张；
第二个原则，保持一定的距离，跟这样的领导相处，一定不能太近，当然，也不能离得太远，毕竟他是领导嘛，你心里时刻要有一根弦，千万别放松；
第三个原则，千万别当着这样的领导评价同事，即使Ta让你对某个同事进行评价，你也要非常圆滑地回复，比如说，Ta挺老实的，挺机灵的等，一定要不要对同事进行负面评价
第四个原则，千万别在背后说Ta的坏话，这类领导报复心理特别强，说Ta坏话，一定没有你的好果子吃。当然了，谁也不愿意摊上这样一位领导，毕竟跟这样的领导相处实在是太累了，如果真遇到了，你得随时保持警惕，警言慎行。
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