app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
最近这段时间，是甲流高发的季节。
很多员工都因为身体的原因请了病假，那：
• 病假最长可以请多久呢？
• 病假工资应该如何计算呢？
这份病假工资的标准与计算方法，建议HR与员工都收藏起来～
01
在开始之前，先来简单理解一下病假和医疗期的区别：
• 医疗期类似于是一个理论法律概念，强调的是一个上限和约束；
• 病假是根据员工每次患病或负伤的具体情况而为其量身定做的一个离岗休息期限。
通俗来说就是医疗期是员工可以享受病假不被辞退的最长期限，而病假是员工可以享受病假离岗休息的实际天数。
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
注：有个别地区不一样，详情可咨询当地社保局。
02
在实践中，全国各省市结合当地实际，陆续出台了地方性的病假工资政策和支付标准。
具体可查看下表：
综合上述可知，对于病假工资的支付标准，全国各地大多数地区均规定不得低于当地最低工资标准的80%，但个别地区对病假工资仍有特殊规定，如深圳地区要求员工病假工资应当按照不低于本人正常工作时间工资的百分之六十支付员工病伤假期工资，但是不得低于本市最低工资标准的百分之八十。
5
35
1
分享
1楼 艾卿娴
感冒发烧，请半天病假的，工资也是按这个标准发放么？
获得 打卡牛人 课程讲师 三茅认证称号
每月经综合计算排名可上榜上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
经济基础第34章考点梳理
万红coco
直播中 638
经济基础第35章考点梳理
07-08 19:30 37
职业经理人【中级】考前串讲
课程班主任 课程板块负责人
07-10 19:00 34
分享到微信朋友圈
打开微信，点击底部的“发现”，使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi！欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
查看未读消息
查看最新消息
1楼 艾卿娴
感冒发烧，请半天病假的，工资也是按这个标准发放么？