在职业发展的道路上,每一次选择都是对自我能力的挑战与提升。今年年初,面对家庭与工作的双重压力,我在陪伴女儿就医的间隙,做出了一个重要的决定——报考人力资源职业经理人(高级)证书。这一决定不仅是对过去二十年人事主管经验的总结,也是对未来人事经理角色的一次深刻准备。
在女儿挂水的等待时间里,我开始了每天一小时的学习计划。这种坚持不懈的学习态度,让我在今年4月份的考试中一次性顺利通过,并取得了81分的优异成绩。学习的过程虽然枯燥,但每天的进步和知识的积累让我感到无比的开心和满足。这份证书不仅是对我专业能力的认可,更是我职业发展道路上的一个重要里程碑。
从个人职业发展目标及实现路径来看,我通过以下几个步骤实现了自我提升:
1.明确目标:认识到自己在人事经理岗位上的不足,设定考取高级证书的目标。
2.制定计划:利用碎片时间,每天坚持一小时的学习,确保学习计划的执行。
3.持续学习:通过系统的课程学习,不断提升自己的专业知识和技能。
4.实践应用:将所学知识应用到实际工作中,通过实践检验学习成果。
5.反思总结:定期对自己的学习和工作进行反思,总结经验,不断调整优化。