招聘，乌龙记。

作者落雪聆听 2014-03-27 10:31 903

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形形色色话招聘

铛铛铛铛！说到前几期征文比赛，我们发现不论主题定啥，都有网友执着地写招聘的事儿！那么，这个月，我们干脆就来聊招聘... 我要投稿 >

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题记：乌龙是什么，乌龙就是，你想阻拦，没想到推波助澜；乌龙就是，明明有缘无分，却峰回路转。

苏三是某A企业的HR总监，说是工作十年，久经沙场，十八般武艺是样样精通。传说，女战神。李云是职场菜鸟，刚刚毕业，苏三手下新进的招聘主管，入职三天。

话说，李云入职第四天，好巧不巧，苏三要求其组织校园招聘，三天后。

李云抓耳挠腮，苏姐，苏姐救命，校园招聘，现场面试我没做过，怎么做啊？苏姐凤眼一眯，狭长的丹凤眼弯着，看不到神情，只见睫毛弯弯，李云努力的瞪着圆眼，想从那单狭中看出旨意，无果。

相顾无言，苏三面对这个刚出校园的毛丫头不得不得落下阵来，这只笨鸟是自己亲自从林子里抓的。

犹记得三天前的招聘会，人山人海，一个小小的招聘主管居然引来了各种精英海选。研究生、博士生、心理学、经验五年以上的……各种各样都有。苏三看着头痛，一个招聘主管，五十四人面试，而手头上的资料是刚刚拿到的，锤头，招聘主管辞职，培训主管协助招聘，真可谓隔行如隔山，扫一眼大厅的精英们，苏三一招手，把培训主管招来，“半小时后面试开始，面试形式由开始的逐一面试改为集体面试，地点改到会议室，通知后勤人员准备纸笔人手一份，各位应聘者得简历复印每人一份”。

休息十分钟，赶到会议室，苏三站在主席台微微一笑，诸位，感谢参加我司面试，现在面试开始，今天由于人比较多，我们就来个特殊面试，现在大家手上有53分简历，请大家五分钟后将你认为他们能胜任的职务写在白纸上交上来。白纸上写好姓名和联系电话。五分钟后放笔，离场。大家回去等通知。OK，开始。

会场一片寂静。五分钟后，苏三看是浏览。

第一个（研究生，统计学）答案：根据管理专业，管理岗位；技术专业，技术岗位

第二个（本科生，某管理专业）答案：A胜任某某岗位，B胜任某某岗位……共十五个人，五十四人没写全……

第十五个（研究生心理学）：性格内向的建议做统计类、会计类；性格外向的建议做营销类、服务类。

……

第四十五（本科生HR专业）答案：D，性格内外向兼具偏外向，性格开朗，能吃苦耐劳，能团结同事，组织能力强，有原则性。曾经选修统计学、心理学、财务会计及中国古典文学，有会计证……

苏三看到第四十五的时候终于舒口气，就是这个。

苏三摇摇头，跑远了。“就是个普通招聘，注意宣传资料、招聘岗位、各岗位需求就可以了，展台学校会提供，注意带好名片，还有，就是注意个人形象……”

李云恍然大悟，就这样，就可以了“谢谢，谢谢……”。连忙点头，匆匆出去了……

苏三，望着自己还没关紧不停忽悠的门，以及门外那个雀跃不稳的影子，不觉摇了摇头，初出茅庐，一张白纸，任务艰巨……

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