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作者约克萨摩 2014-05-07 10:23 1258

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薪酬、绩效、考证、美文大PK

总结频道越来越专业、越来越好玩儿，本月征文比赛话题依旧丰满：1、薪酬、绩效方面。薪酬，困扰HR的“心愁”，你在薪... 我要投稿 >

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转眼，我们家贝贝已经快6个半月了。我也上了2个月班了。

我周围的朋友都说我是一个有事业心的人，有野心的人。当初大学毕业放弃了进国企，进银行的机会，一张机票，一个背包，一个人跑到广州来找工作。

我觉得我是个奇葩来的，近5年的招聘经验，我看到了很多工作了很多年都不知道自己想要什么的人。可是我，一个学法学专业的本科生，在大四那年看了《杜拉拉升职记》之后，坚决的同自己说，一定要去广州，一定要做HR。

我的HR之路走的很不顺畅，最开始压根就没人要一个非人力资源专业毕业的应届毕业生。我曲线救国，先做了一段时间的猎头，然后在合适的时候果断的降薪跳槽去了企业。从此开始了我的HR职业生涯。

你可以说我是急功近利，也可以说我是心浮气躁，从猎头公司出来后，我总是觉得在一些公司做HR做的不是我想的那样子，所以我又跳了3次槽。现在的这家公司，在很多同事看来也是很多不满的，可我遇到了一个优秀的上司D。我很佩服她解决任何一个问题的思维，办法。所以我暗暗的跟自己说，一定要好好珍惜跟她工作的日子，好好跟她学习，尽早的让自己同她一样优秀。

在我踌躇满志刚刚跟她合作完一个项目，她也对我有所认可的时候。我发现我怀孕了。当时很崩溃，各种想法都有，甚至有想过不要这个孩子。我想了下，感觉越想越不知道自己要怎么做，最后决定主动去跟D谈了我的状态。D没有像我想象的那样，担心我怀孕会影响到工作。首先她很开心的表示了对我的祝贺，然后面对我一脸迷茫的表情表示了极大的困惑。她想不通为什么我怀孕了还那么沮丧，我把我的想法跟她坦白的说了。我也表示，我愿意辞职，因为我怕我的状态影响到公司的工作进度。她很诧异的告诉我，只要是妊娠状况不是太痛苦的话，她不觉得怀孕会影响到正常工作，她说如果怀孕不工作会影响正常的生活。事实证明，在后面的几个月，我还是很好的完成了工作，而且在某些方面还可以说是更出色的完成了。因为，你即使用平时一样的态度去工作，别人会更加理解你，配合你。包括你的家人，也会更呵护你。

好了，贝贝顺利出生了。如我所愿，是个小公主。产假快结束的时候，我本来以为很理所当然的去上班的事情，出现了小波折。因为婆婆很早就过世了，所以我的孩子是由我妈妈带的。我妈妈说孩子4个月开始每天就要和妈妈分开那么长时间，太可怜了。强烈要求我辞职，至少带到一岁。甚至诱惑我说，我辞职带孩子，她给我出在公司一样的工资。否则她就不带孩子了。当时老公也想我辞职，他说他现在赚的钱够我带孩子了，以后还会越来越多，而且他工作一向忙，没太多时间带孩子。

我仔细想了下我妈妈和老公的提议。我又想起D曾经跟我说过，遇到困难如果不从本质上解决，就一直会困扰着自己。

我首先想到，我是一个妈妈，一个女孩子的妈妈，我希望我女儿长大后，聪慧，独立。我既然想要我女儿独立，我就不能让她从小就觉得自己的妈妈是一个依附于家庭的女人，要让她从小就感受到，妈妈是一个独立能干的女人，女人就应该是这样的。其实这个很关键，因为我从小的独立意识是受我妈妈影响。我妈妈没退休之前是公务员，我从小的意识里，妈妈是一个有工作，很能干，而且很有社会地位的女人。

其次我想到，我的孩子的成长，离不开爸爸的陪伴。爸爸是一个很重要的角色，据说爸爸带的多的孩子相对还会智商较高，我琢磨应该和男人粗犷式的思维方式有关系吧。如果我在家全职带宝宝，很多时候老公可以以他上一天班很累很辛苦去拒绝一些带孩子的要求。我希望我的孩子从小就感受到家里平等的氛围。不要让她从小就觉得男人的社会地位优于女人。

最终我一个一个击破，然后让妈妈心甘情愿来到广州给我带孩子，也让老公承担一部分带孩子的责任。

现在，我每天早上喂完奶就去公司，在公司挤2次奶，带回去给贝贝第二天喝。贝贝6个月之前，我做到了全母乳喂养，现在开始加点辅食。下班回家就是我的亲子时光了，等贝贝爸爸下班回来，孩子就由他抱着哄着，我就去做我自己的事情，一切搞定后，就带贝贝睡觉。现在的我，10点就会去带孩子睡觉，比以前没孩子的时候12点以后睡觉要好很多，虽然晚上要起来喂奶，可能会影响睡眠，但因为睡的早，所以第二天上班的时候也精神很好。基本上每天临睡前或者早上出门前，老公都会在我额头亲亲，然后很认真的跟我说：辛苦了。我想，如果在家做全职妈妈，这声辛苦可能也会有，但可能会缺点东西。

我真心觉得现在自己变得越来越优秀，可能是多了一些沉淀，也可能是多了一些责任，我很庆幸，在职场和家庭之间，我一直在努力平衡，认真的去生活，去工作。