【08月28日打卡总结】本帖最后由开心就好8
作者 开心就好84
2012-08-28 07:58
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1、你是哪种类型的职场人?(野心勃勃/追求平稳)
2、你喜欢什么类型的领导?
3、聊聊你对“领导对下属影响”的认识
1、你是哪种类型的职场人?(野心勃勃/追求平稳)
2、你喜欢什么类型的领导?
3、聊聊你对“领导对下属影响”的认识
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本帖最后由 开心就好84 于 2012-8-28 08:12 编辑
1、野心勃勃、追求平稳两者要兼而有之,在职场里面不可能只有一种风格的人,就像狼与羊要共存;
2、有人格魅力的,有野心的领导,这样才能带领企业前进,毕竟中国的企业就像大船,领导者就像船长,指挥拉动着企业的前进;(当然也要配合企业相应的管理制度,企业文化)
3、1)领导要以身作则,带好榜样!俗话说:上梁不正下梁歪,上行下效,亦是这个道理!
2)领导要做好鼓动士气的作用,要让员工相信企业的明天会更美好!这样员工工作起来才会有积极性;
3)领导要对整个团队负责, 不能在单枪匹马的干,如果领导者仅仅是个能人,那他的团队就培养不好,所有领导者要有团队意识,要人下属感觉到领导对他的关心,他是团队中的一员,荣辱与共!
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2024-09-25 11:58
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