三茅
VIP
创作中心 学习中心 会员中心
目录

记忆我的舍友

作者 smallwei... 2014-06-03 16:55 1213
此文已参与投稿活动
劳动法、毕业季、读后感——我想说
随着打卡的改动,案例成为我们学习的切入点。总结频道的征文主题也为此做了配合:1、主题一:我身边劳动法。同样以自己...  我要投稿 >

记忆我的舍友

         记叙自己的大学,舍友们是必须提的,有太多的故事离不开舍友的出演。下面听我给大家一一讲述我的舍友,一起分享下属于他们的大学经历。

大嗓门—增哥

    他是那种喜欢认识女生但又不知道如何去与他们交往的男生。他有个大音量的手机同时也拥有一副大嗓门,曾经就因为这个惹来不小的麻烦。那是刚来到大学系里自己举办一场小晚会,他想参加就找歌曲来练。在练《冰雨》时,因为一句音拐不上去就重复的去练习,早晨很早就练,中午午休也练,这彻底把隔壁学哥激怒了(打扰他们休息了),踹开门就来找他。到了晚上更是叫来了三十几个同学非要揍他,还好只是学哥的一时冲动,后来我们成为了朋友。

      还有件事情就是吃面条的日子,为了省钱增哥头皮一发热买了锅、油、刀等用品开始自己做饭(现在肯定不行了)。每天都是白菜、菠菜加面条,无论做什么必放的就是辣椒和醋。每到中午整个楼层都是酸辣味,一开宿舍门首先就是被呛得咳嗽。他最牛的就是连吃了一个月的面条,看似简单的事情当你做起来的时候你就会发现有多难。我跟着吃了一周,真的相当的痛苦。尽管如此,我们也是痛并快乐着,因为偶尔宿舍成员也可以免费沾点油水的哈哈。

     最爱说的一句话:要是不行我怎么治啊

劳动模范—小贾

    他是班级公认的勤劳、品学兼优的学生。在宿舍随时去打水,上课帮我们带课本,早晨帮我们买饭等等,他从不会埋怨我们这样对待他,好像这一切都成为习惯。他晚上喜欢时不时给我们读他认为好笑的句子,可是每次都是他在笑的不停我们郁闷的不轻,我们实在不觉得有什么好笑的。最有意思的就是上课看电影的时候,都是他笑完了我们宿舍的再笑,他在因电影情节而笑,我们因他笑而笑。他是我们宿舍付出劳动最多的人,他的身上有很多我们学习的地方。

    要说最牛的还应该说他的体格,现在都什么时候了,你穿的什么,他呢?一个半袖加一个薄薄的上衣,人家冬天盖什么,一个2.5斤的小被子。你说要是没钱买,那奖学金花花的,你说他不冷,手现在冻得的都和馍馍似的,无语ing啊

  最爱说的一句话:你等着吧

音乐王子—龙会

    作为音乐委员用这个名字称呼他不为过,曾经一首《白月光》让很多女生为之称赞。喜欢张雨生、张信哲的他有着很好的音乐细胞。他平常说话很少但非常的支持班级的工作,无论自己手头有什么事情只要需要他他就会暂时的放下自己的事情。他是家里的老二,平时省下钱来还帮助自己在中国海洋上大学的哥哥。有时也能听到他在给弟弟打电话时对弟弟的教诲,此时他给人的感觉与平常不同,真的有种长者的风范。比起音乐王子他更是一个关爱家人的好孩子。

最爱说的一句话:可了不低了

主持人—洪伟

   为什么说他是主持人呢?因为每次晚会只要他去竞选主持人,那主持人的名单里肯定有他的名字。无论是“海拔”还是外表都相当有范,再加上拥有标准的普通话你不选他你选谁啊。他幽默、风趣特别对女生剖析的很透、很到位,他无论在哪里都能给那里带来欢乐,可以说是个混合型人才。我们宿舍有两个最爱睡懒觉的,其中就有他了,当然剩下的那个就是我了嘿嘿。以前8:00上课我们熬到7:40起,现在8:30上课我们熬到8:00起,我不起他也不起,我就是他心目中的偶像。如此一来造成的直接影响就是省下了早晨饭,间接的影响就是食堂销量同环比都下降了。

最爱说的一句话:白吊搭

    最后我来个总述吧,我没有因为来到一个专科而后悔也没有因为学校的条件后悔选择它,因为我始终认为每个学校都有属于它自己氛围,有你学不完的知识,有你读不懂的内涵。在这里同样有好的教师,有好的朋友和指引你通向成功的道路。作为学生我们学习的应该是思想,改变的应该是观念、意识,为的应该是能更好的胜任工作,在自己的工作上走的更远,走的更高,而不仅是为了好找工作。总之,大学是我的一个转折点,我感激自己选择了它,感激我身边的每一个人。

    在这里我想送给我的舍友一句话:怀着一颗感恩的心走向未来,未来将有属于你的一片印记!

4

4

8

480个Excel函数神技巧,让你工作效率翻倍!(建议收藏)π
众所周知,做HR的每天都需要做大量的数据登记,而且这些工作都需要非常严谨,不管是招聘、入职、培训、升职加薪、离职等,都需要做好记录,以便后期查询的同时,并留下文件版证据。三茅君认为最怕扯皮的岗位就是人...
2024-07-01 09:18
此文已参与投稿活动

劳动法、毕业季、读后感——我想说

随着打卡的改动,案例成为我们学习的切入点。总结频道的征文主题也为此做了配合:1、主题一:我身边劳动法。同样以自己亲身经历... 我要投稿>
Twinklenana

8楼 Twinklenana

舍友是大学生活最亲密的家人

2014-06-05 15:28:57 回复 赞(0)

smallweight

@Twinklenana:是的,感情能保鲜最持久的就是他们了。

2014-06-06 11:19:21回复
邓期

7楼 邓期

能够和曾经在一起的人学习到他的长处也是你的优点,你们都会成功的,加油!

2014-06-04 15:28:15 回复 赞(0)

smallweight

@邓期:谢谢邓老师。

2014-06-06 11:19:57回复
张牙舞爪

6楼 张牙舞爪

我来点个赞

2014-06-03 17:43:23 回复 赞(0)

smallweight

@张牙舞爪:谢谢。哈哈。

2014-06-03 18:22:43回复
笑迷糊

5楼 笑迷糊

抢沙发喽~

2014-06-03 17:30:18 回复 赞(0)

smallweight

@笑迷糊:软和么哈哈

2014-06-03 18:22:56回复
曾经的小孩

4楼 曾经的小孩

辛苦了

2014-06-03 17:20:29 回复 赞(0)

smallweight

@曾经的小孩:小贾辛苦了

2014-06-03 18:23:26回复
小秤砣7758

3楼 小秤砣7758

回忆最好的记忆

2014-06-03 17:12:13 回复 赞(0)

smallweight

@小秤砣7758:遗憾并存

2014-06-03 18:23:56回复
阿飞1314

2楼 阿飞1314

实实在在、、、

2014-06-03 17:10:55 回复 赞(0)
忧郁西西

1楼 忧郁西西

还行

2014-06-03 17:07:08 回复 赞(0)

smallweight

@忧郁西西:谢谢

2014-06-03 18:23:38回复

下载APP
下载APP
免费学习更多干货文章
300万+人已下载
下载APP
免费学习更多干货文章
关于作者
在人生的道路上,要笑就笑,要哭就哭,只要别忘了赶路。
最新内容
eurofins认证是什么认证
49分钟前    通用技能
iso9001认证是认证啥
50分钟前    通用技能
九千认证是什么意思
50分钟前    通用技能
qms认证是什么意思
50分钟前    通用技能
cicc认证是什么意思
50分钟前    通用技能
cpc认证什么意思
51分钟前    通用技能
bsci是什么认证
51分钟前    通用技能
加v认证是什么意思?
51分钟前    通用技能
kyc认证是什么意思
51分钟前    通用技能
当领导辞职,我们下属怎么说话
2小时前    员工关系
公职人员辞职和开除社保有什么区别
2小时前    员工关系
出国深造需要具备什么条件
2小时前    通用技能
护士应具备的素质有哪些
2小时前    通用技能
家族族长应具备哪些能力
2小时前    通用技能
离职工作怎么交接
2小时前    员工关系
简述幼儿教师应具备的专业能力
2小时前    通用技能
导游要具备哪些能力
2小时前    通用技能
一个合格的销售人员具备的能力
2小时前    通用技能
工程开工具备的条件有哪些
2小时前    通用技能
大学生应该具备的能力
2小时前    通用技能
统计员需要具备的能力
2小时前    通用技能
辞职人员的工资怎么算
2小时前    员工关系
销售人员应具备的能力
2小时前    通用技能
公司离职后工资怎么算
2小时前    员工关系
职工离职后社保怎么自己缴纳
2小时前    员工关系
从单位离职社保怎么个人缴纳
2小时前    员工关系
公司离职工资怎么结算
2小时前    员工关系
离职人员医保怎么停
2小时前    员工关系
离职人员社保怎么缴纳
2小时前    员工关系
客服具备什么能力
2小时前    通用技能
企业家需要具备哪些能力
2小时前    通用技能
领导者在领导过程中需要具备多种能力
3小时前    通用技能
法定抵销需要具备哪些条件?
3小时前    通用技能
作为一个管理者要具备哪些能力
3小时前    通用技能
策划人员具备三大能力
3小时前    通用技能
创业者需要具备哪些品质
3小时前    通用技能
高管应具备的五种能力
3小时前    通用技能
职场人士需要具备的6项能力有哪些?
3小时前    通用技能
中国独角兽排行榜2024,总规模8.4万亿人民币!
4小时前    行业资讯
小红书新媒体视频运营精选面试题解析
9小时前    通用技能
公司辞退员工离职证明怎么开?
1天前    员工关系
员工离职年假未休怎么结算?
1天前    员工关系
工作群移除离职人员怎么说?
1天前    员工关系
老板怎么处理员工集体离职?
1天前    员工关系
当员工提出离职时你最该做什么?
1天前    员工关系
个税申报人员离职怎么操作?
1天前    员工关系
员工随意离职怎么办?
1天前    员工关系
辞职员工怎么说?
1天前    员工关系
怎么和员工谈离职话术?
1天前    员工关系
辞职一般怎么跟主管说?
1天前    员工关系
个人离职怎么领取失业金?
1天前    员工关系
员工提出离职怎么挽留?
1天前    员工关系
发现员工辞职去隔壁怎么解决?
1天前    员工关系
员工离职率怎么算?
1天前    员工关系
个人所得税人员离职怎么删除?
1天前    员工关系
公司叫员工离职需要补偿什么?
1天前    员工关系
公司威胁员工辞职怎么赔偿?
1天前    员工关系
离职人员社保什么时候停?
1天前    员工关系
个税申报离职人员怎么修改状态?
1天前    员工关系
公职人员辞职后社保怎么办?
1天前    员工关系
员工离职怎么回复?
1天前    员工关系
个税离职人员怎么删除?
1天前    员工关系
企业职工辞职后自己怎么交社保?
1天前    员工关系
公司离职率高说明什么?
1天前    员工关系
辞职员工有什么补偿?
1天前    员工关系
公司拖欠离职人员工资怎么办?
1天前    员工关系
离职人员工资怎么算?
1天前    员工关系
和员工谈离职怎么谈?
1天前    员工关系
老员工离职有什么补偿?
1天前    员工关系
被辞退员工的离职证明怎么开?
1天前    员工关系
被辞退的员工离职证明怎么开?
1天前    员工关系
辞职后职工社保怎么自己续交?
1天前    员工关系
你为什么从上家公司辞职,该怎么回答?
1天前    员工关系
员工辞职报告单怎么写?
1天前    员工关系
离职和辞退有什么区别员工怎么赔偿?
1天前    员工关系
离职人员工资最晚什么时候发?
1天前    员工关系
个人所得税离职人员怎么操作?
1天前    员工关系
员工辞职申请怎么写?
1天前    员工关系
员工离职怎么挽留交谈?
1天前    员工关系
没签劳动合同怎么离职?
1天前    员工关系
事业单位人员辞职后养老保险怎么办?
1天前    员工关系
个税怎么删除离职人员?
1天前    员工关系
员工辞职后社保怎么处理?
1天前    员工关系
个税人员离职怎么去掉?
1天前    员工关系
员工主动离职工资怎么发?
1天前    员工关系
个税离职人员怎么处理?
1天前    员工关系
员工突然离职造成的损失怎么办?
1天前    员工关系
离职员工当月社保怎么处理?
1天前    员工关系
员工辞职需要什么手续?
1天前    员工关系
公司离职证明怎么开?
1天前    员工关系
公司让员工离职怎么赔偿?
1天前    员工关系
员工离职原因怎么写?
1天前    员工关系
员工离职当月社保怎么处理?
1天前    员工关系
公司故意迫使员工辞职怎么办?
1天前    员工关系
员工要离职怎么挽留?
1天前    员工关系
员工离职需要办理什么手续?
1天前    员工关系
保密人员离岗离职实行什么管理?
1天前    员工关系
员工离职手续怎么办理?
1天前    员工关系
员工离职社保怎么处理?
1天前    员工关系
公司离职补偿怎么给?
1天前    员工关系
月度优秀创作者
上榜得茅豆

每月经综合计算排名可上榜
上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励

创作者协会
直播推荐 更多 >

经济基础第34章考点梳理

万红coco  

直播中 640

经济基础第35章考点梳理

万红coco  

07-08 19:30 37

职业经理人【中级】考前串讲

课程班主任  课程板块负责人

07-10 19:00 36

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了