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97楼 SUNNY镜狂
很适合我们公司的现状，谢谢分享。
96楼 孤独雄鹰
不错的分享比较实际！适合中小企业！
95楼 晓恩
在辞退上，膘哥做的很详细，我们公司是说辞退谁立马就辞退谁，根本没有商量和调查的余地，所以公司仲裁的也多，该赔偿的还啥都不陪
94楼 简滨
膘哥前辈，很严谨，赞一个。受教了！
93楼 胡钰晗
非常规范，赞一个
92楼 sailormoon5746
膘哥公司真规范~~羡慕呀~
91楼 D_哒哒
受益匪浅
90楼 wuduanhh
关于离职面谈我就没舒心过一次。
89楼 囡囡宝
膘兄，同是天涯沦落人啊，握个手吧
88楼 豪猪的诗篇
板凳哥
87楼 少年甲
膘哥还是一如既往的彪悍！学习了
86楼 火了
流程很好
85楼 飞雪HR
辞退建议，不能说赶就赶，用人部门要先期提供辞退建议和相关材料，留作证据；
84楼 周彦东
支持下
83楼 rachellee
我是膘粉，撑膘哥。
82楼 huang_3398
学习了，相比之下要学的东西太多了，以后多多赐教。
81楼 九冰
膘哥的辞退流程满适合我所处的企业，支持
80楼 hr04501
照章办事是宗旨
79楼 玛林
膘哥：强悍
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解决方案：建议联系您的手机运营商处理
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97楼 SUNNY镜狂
很适合我们公司的现状，谢谢分享。
96楼 孤独雄鹰
不错的分享比较实际！适合中小企业！
95楼 晓恩
在辞退上，膘哥做的很详细，我们公司是说辞退谁立马就辞退谁，根本没有商量和调查的余地，所以公司仲裁的也多，该赔偿的还啥都不陪
94楼 简滨
膘哥前辈，很严谨，赞一个。受教了！
93楼 胡钰晗
非常规范，赞一个
92楼 sailormoon5746
膘哥公司真规范~~羡慕呀~
91楼 D_哒哒
受益匪浅
90楼 wuduanhh
关于离职面谈我就没舒心过一次。
89楼 囡囡宝
膘兄，同是天涯沦落人啊，握个手吧
88楼 豪猪的诗篇
板凳哥
87楼 少年甲
膘哥还是一如既往的彪悍！学习了
86楼 火了
流程很好
85楼 飞雪HR
辞退建议，不能说赶就赶，用人部门要先期提供辞退建议和相关材料，留作证据；
84楼 周彦东
支持下
83楼 rachellee
我是膘粉，撑膘哥。
82楼 huang_3398
学习了，相比之下要学的东西太多了，以后多多赐教。
81楼 九冰
膘哥的辞退流程满适合我所处的企业，支持
80楼 hr04501
照章办事是宗旨
79楼 玛林
膘哥：强悍
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