本帖最后由 qieersi 于 2012-9-17 14:13 编辑
1、结合企业实际,哪方面内容你会去特别约定而规避风险?(可多选)
A、工资 B、试用期与合同期 D、工作时间 E、工作制 F、规章制度 I、辞退 K、其它(请说明)
2、具体是如何约定的?为什么?(说出约定的理由和用意)
严格说,以上每一项都应特别约定,都有一定的风险,可结合实际,没人会留意这些问题,至少我没有遇到过,也许是运气好,当然这样说并不表示可以不用约定,该有的还要有,小心驶得万年船嘛。
不过本人的确没有什么实际经验,还需要向其他朋友多学习。
呵呵 啰嗦半天 有用的东西没有,主要是学习了,见谅!
2楼 一凡
占楼不分享?
1楼 玉米
今天好像还没有回答耶。赶紧有空编辑下啦。