本帖最后由 子予 于 2012-10-12 09:22 编辑
学号100----子予
想想我们公司的应届生都走了有几波了,哪一年都没留下来,人数虽不多,但至今未能留住。
离开的原因大概有以下几点:
一、刚进入社会,首先得找一工作,然后伺机跳槽,骑驴找马。
二、心急浮燥,不满意现状,刚出道时,天不怕地不怕,就怕人比人,看到外部或内部他人的待遇,产生不平衡,期望过高,着地很痛。
三、工作单调无趣或从未真正接触工作,说是学习,其实是不放心。
四、企业自身原因,有公司前景、规划,环境等等。
要想留住应该留住的应届生,认为有以下几点:
一、企业根据自身实力,建立在同行业中具有相当竞争力的全面薪酬体系。
二、让新来的应届生们更多的接触工作或者给予富有挑战意义的工作。
三、公司领导平时多与这些应届生们座谈沟通、画画蓝图、让他们有种被重视的感觉。
四、定期或不定期的内外部培训。
27楼 杨子言
心对了世界就对了,眼睛会欺骗我们,只有用心去感受啊。现在的离职理由不计其数啊
26楼 qisehua
谢谢分享
25楼 香楠
学习
24楼 _小丫头
支持同页~
23楼 夏日阳光
303楼的来支持哦
22楼 nd_never
同在一页,支持下!
21楼 qiyechen
学习了,137楼等候您的点评
20楼 红心A
这个群标识,牛B
19楼 灰狼
子予,我来玩了啊,17群一班二班班长威猛!
18楼 未末
我来围观了。呵呵
17楼 八月盛夏
看样子各家都有画饼这一招啊。100#
16楼 一念之間
支持下
15楼 刘雪
小雪来学习了,支持个
14楼 ycpld
应届生最要紧的是调整心态。
13楼 蔡维宝
霸气的群标呀。。事出有因呀,今天在128楼了 欢迎大家去围观呀。。。广而告之
12楼 HR_xiao
我在98#,欢迎点评~
11楼 yadian
早点来内容哈
10楼 火柴爱上香烟
期待期待。。。
9楼 一花1世界
加油,我在616(一花1世界),米有太多给大家分享,不过欢迎去逛逛,串个门,认个路!
8楼 langxiaoying
早,我在同页,45~~欢迎来坐坐哦
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