【11月02日打卡总结】1、你平时是如何进行
作者 马伟丽
2012-11-02 09:31
192
HR经常要在老板和员工之间游走,处在夹心层,有时难免两端受气,“里外不是人”。
1、你平时是如何进行自我心态管理的?
2、碰到这种情况,你是怎么来调节自我心态的?请谈谈你的切身体会和经验之谈。
HR经常要在老板和员工之间游走,处在夹心层,有时难免两端受气,“里外不是人”。
1、你平时是如何进行自我心态管理的?
2、碰到这种情况,你是怎么来调节自我心态的?请谈谈你的切身体会和经验之谈。
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1、你平时是如何进行自我心态管理的?
答:保持良好的心态,首先要清晰自已的职业规划,清楚自已的目标,围绕目标的达成不断提升自已,只是觉得自已所在的企业能给予自已提升的平台,就要将心态放低,就算是遇到不好的事情,也要看到接下来好的发展前景,只要目标坚定,为目标所做的努力没有偏离,什么困难都只会是暂时的。
2、碰到这种情况,你是怎么来调节自我心态的?请谈谈你的切身体会和经验之谈。
答:首先是要认同这家企业的企业文化,才能更好地理解公司的出发点,如有不认同可提出个人的建议和想法,分析员工的想法,然后站在员工的角度去跟员工沟通,主要是让自已变得职业化,这样不会因为工作上员工与公司的不平衡点去影响自已的心态,
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2024-09-25 11:58
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