【11月06日打卡总结】企业和团队中总会有那
企业和团队中总会有那么些不遵规守纪、做事出格的问题员工,如何应对和管好这些“问题”员工?对HR来说,无疑是一件令人头大的事情。
1、卡卡,你遇到的“问题”员工有哪些表现?
2、你是怎么来应对和管理他们的?请分享你的经验。
企业和团队中总会有那么些不遵规守纪、做事出格的问题员工,如何应对和管好这些“问题”员工?对HR来说,无疑是一件令人头大的事情。
1、卡卡,你遇到的“问题”员工有哪些表现?
2、你是怎么来应对和管理他们的?请分享你的经验。
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企业和团队中总会有那么些不遵规守纪、做事出格的问题员工,如何应对和管好这些“问题”员工?对HR来说,无疑是一件令人头大的事情。
1、卡卡,你遇到的“问题”员工有哪些表现? 老员工,资格老年龄大, 双重标准,严格要求他人,放任自己。
2、你是怎么来应对和管理他们的?请分享你的经验。
这种员工非常头大,因为跟随老板的时间长,时不时喜欢去老板那里说两句, 在我刚进入公司的前期是比较困难的,经常会给老板骂的摸不着头脑,但是我觉的第一我命大,所以坚持原则,把事情做好,第二 老板不是傻瓜,蒙蔽一时,蒙蔽不了一辈子,是金子总会发光的,第三,对你讨厌的人,不喜欢的人不能鄙视他,要尊重大,(这是我在别的同事上学到的)。
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2024-09-25 11:58
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