【12月03日打卡总结】1、更难
2、我这边
作为HR,招聘工作年年有,年年都喊难,对于2012年的招聘行情,你是如何看待的?请问:
1、你认为2012年招聘工作比去年是更难做还是有所好转?
2、请结合你所在企业及行业自身特点发表你对2012年招聘行情的观点和看法。
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1、你认为2012年招聘工作比去年是更难做还是有所好转?
2、请结合你所在企业及行业自身特点发表你对2012年招聘行情的观点和看法。
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1、更难
2、我这边这酒店行业的HR,说难做的原因是:
(1)酒店从业人员的行业性质,年轻化,而现在的年轻人不喜欢做服务业,观念的改变是最难得;
(2)目前从事酒店行业的人员都是从农村来的员工比较多,而现在国情,计划生育而言,现在农村的孩子也是一家一二个孩子,谁也不喜欢自己的孩子从事服务行业;
(3)难做的关键原因是,90后、95后人员教育的问题,现在国情教育主要以应试教育为主,没有很好的引导孩子们良好的思维、精神文明教育,积极的面对社会的一种态度;
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2024-09-25 11:58
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关于作者
99年加入酒店行业,从事酒店行业13年,2006年开始做HR开始,我记得有句话,能很好的概括我们HR的工作:用人之长天下..
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