【12月03日打卡总结】我自己做招聘已经有三
作者 杭州一一风荷
2012-12-03 15:15
415
作为HR,招聘工作年年有,年年都喊难,对于2012年的招聘行情,你是如何看待的?请问:
1、你认为2012年招聘工作比去年是更难做还是有所好转?
2、请结合你所在企业及行业自身特点发表你对2012年招聘行情的观点和看法。
作为HR,招聘工作年年有,年年都喊难,对于2012年的招聘行情,你是如何看待的?请问:
1、你认为2012年招聘工作比去年是更难做还是有所好转?
2、请结合你所在企业及行业自身特点发表你对2012年招聘行情的观点和看法。
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我自己做招聘已经有三年了,自我感觉是越来越难招,因为我们公司是物流行业,一般招聘最多的就是基层岗位和大专生,1、基层岗位的人员追求的就是高工资,工作辛苦一点无所谓,但是行业的原因,加上上夜班,基层员工有些是干习惯了愿意一直做,一旦发现有新的出路了就会选择离职,2、大专生招聘渠道最多的就是校园招聘,像物流管理相近专业,各大物流或者快递公司都在争抢,并且有少数公司抬高薪资,现在学生90后居多,独生子女也比较多,选择工作的机会比80后多很多,有些人可能家里就安排工作了,即使校园招聘过来的学生也有一部分只是来体验的,想长期留下来,企业还要花苦功夫;3、人才市场的招聘效果像杭州这个地方太差了,整体没有找工作的氛围,大部分浙江本地人薪资福利要求都比较高,对招聘的挑战很大。所以HR里面做招聘的感觉时间长了心就好累,尤其是现在我一点都不喜欢做招聘了。
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