前些日子忙校园招聘,感觉自己快要飞起来了,有点累,加之爷爷生病住院,医院单位两头跑,照镜子发现自己明显瘦了很多。
让我感到欣慰的是,两名下属已经在我的努力培养下,可以独立开展工作了,她们由之前的简单的被动的做工作的思想开始转变,渐渐培养成了主动去工作的习惯,并能在工作过程中及时的去发现和解决问题,并及时给我反馈。我之她们要求很严格,生怕她们不能够理解我,前些日子私下聊天的时候,她们表示很感谢我。我当时心里就像五味瓶。
非常理解她们的想法,当时自己是非人力资源专业,半路出家,入行的时候,很少有人能真正的去教我东西,基本是摸爬滚打一路边学边做走来的。那是我就想如果有一天我有了下属,我一定不会让他们在HR的路上走的这么辛苦,只要她们愿意跟着我,我就愿意去培养他们的工作能力和思维能力。现在看来我的行为是正确的。我始终相信一个人的强,不是真正的强,一个部门,一个团队的强才是真正的强。
工资是每个人能看得见的报酬,但凡是聪明的人都知道经验在初入职场上市最具竞争力的报酬,懂得了这些,工作的心态才会变得稳定,才能真正塌下心来专注于自己的工作。
感谢三茅的一份邮件,让我更加坚定了自己的职业目标,感谢一路走来,陪我成长。我会继续努力的。