【12月15日打卡总结】人力资源工作在目前国
作者 嘉璐50
2012-12-15 13:33
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亲爱的卡卡们,很高兴周末也能跟大家相见!
这周我们一直在讨论关于年末盘点的一系列话题,很多同学侃侃而谈,发表了一系列真知灼见,更多的卡卡们则表示欠缺经验不知从何学起,这个周末我们就系统地学习下吧。
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人力资源工作在目前国内很多企业,尤其是一些规模较小的企业中仍然是处在事务性工作的范畴,每天事情很多,招聘、培训、绩效、薪资福利,忙不完的工作。但是面临公司重大问题决策的时候,很少有人力资源部门能真正提出有效建议。这其中的原因是诸多方面的,但最最重要的是我们人力资源从业者需要不断的增强自己的专业能力,让人力资源工作真正做到企业战略高度。因此定期盘点自己的工作尤为重要,盘点工作就是盘点自己,让自己不会迷失在一堆琐事事物工作中,忙而无效。
学会盘点自己,首先找到目标,一个是阶段的目标
确定工作推行的方法,在具体执行过程中需要适时思考,不能偏离目标
结果的反思,一个阶段性任务完成的结果,需要总结分析,找出问题指导后面的工作
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2024-09-25 11:58
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