HR在为其他员工进行年度调薪而忙碌奔走的时候,我们自己的情况又如何呢?让我们一起看下全国同行的情况吧,为你做个参考。请问:
1、从年初至今,你自己有被调过薪吗? A、有 B、没有
2、如果有,调薪幅度是多少?你满意不?
如果没有,你预计何时能调?期望调多少?
HR在为其他员工进行年度调薪而忙碌奔走的时候,我们自己的情况又如何呢?让我们一起看下全国同行的情况吧,为你做个参考。请问:
1、从年初至今,你自己有被调过薪吗? A、有 B、没有
2、如果有,调薪幅度是多少?你满意不?
如果没有,你预计何时能调?期望调多少?
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本帖最后由 Lily_王 于 2013-1-8 15:46 编辑
1、从年初至今,你自己有被调过薪吗? A、有 B、没有
2、如果有,调薪幅度是多少?你满意不?
如果没有,你预计何时能调?期望调多少?
答案:
1. 12年年初还是上一份工作的时候, 春节节后回工作岗位,老板主动提给我加薪(自己当时要提的,但是被老板抢先了),但幅度不大。不是很满意。
3月份果断裸辞了,3个月后找了份新工作,薪资比之前加薪后的稍高一些,但幅度也不大。算是被动涨薪。
2. 总体来说薪资不在满意的状态;
就目前工作来说,预计1月份,或者再退后2月春节过后调。
期望调目前的30%及以上。,但是因为本身工资基数低,这个目标应该比较难达成。
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