【01月15日打卡总结】在年终考聘的时候经常
每年的年终绩效考核结果一出,定会引起员工的热议,也总会有那么些员工不满,跑来人力资源部投诉、找说法。那么,请问:
1、你遇到的员工不满情形有哪些?
2、具体你是如何处理的?请分享你的经验
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2、具体你是如何处理的?请分享你的经验
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在年终考聘的时候经常会遇到以下几个问题:
1 员工觉得考评分数偏低,与自身实际付出努力不符 2 考核标准不人性化与实际不符 3 觉得自己奖金拿的比别人少了 遇到这些问题我通常会有以下几个解决的方法 1 check 检查 检核下考评中是否有遗漏或是不妥当的地方,确认完毕后与员工沟通面谈 2 了解员工对于自己的考评内容是否真实了解,对于员工在一些认知上的差异需当面辅导 3 让员工列举自身觉得可以拿更高奖金的理由和依据,逐个进行分析。 4 将与员工面谈所收集的讯息第一时间反馈部门主管,以便在后面的目标设定与考核中避免同样问题的发生
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2024-09-25 11:58
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