每个公司对于年会的概念不一样,有的喜欢安逸,吃顿饭解决问题;有的喜欢简约,大家一起开个碰头会,寒暄几句即可;有的崇尚”中国情“,实现联欢晚会,一边吃饭一边欣赏精彩的节目;有的更是大肆铺张,极致宣传,既是团年饭、晚会,又是年终奖金发放、奖励奖状颁发,还结合媒体报道,极力打造公司内外形象,既能满足员工需求,又可以起到良好的广告效应,可谓一举两得。
当然,年会的流程,内容,人员任用以及环境的布置也尤为重要,如果准备工作没有到位,往往会变成99+1=0,让一个原本很丰富多彩的节目变得毫无价值……
不过,有的企业在年会设置上,投入了大量的人力物力财力,关键在于执行层面的举措是否合理到位。只有总策划思想及战略明确,总指导任务分配合理,总协调工作监管跟进及时,大家齐心协力,就一定能做一台圆满的好戏。
1楼 喜子
早上好!