【03月04日打卡总结】1.招聘网站、猎头、
年初是招聘旺季,每个公司都会竭力用好各自的招聘渠道,大家常用渠道的无外乎就是招聘网站、人才市场、招聘会、猎头,公司内部推荐等几种,那么,请问:
1、你们公司常用的招聘渠道有哪些?
2、使用效果如何?
年初是招聘旺季,每个公司都会竭力用好各自的招聘渠道,大家常用渠道的无外乎就是招聘网站、人才市场、招聘会、猎头,公司内部推荐等几种,那么,请问:
1、你们公司常用的招聘渠道有哪些?
2、使用效果如何?
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1.招聘网站、猎头、招聘会和HRQQ群,内部转任等,但作为新公司,目前还没有计划进行校园招聘
2.招聘网站和招聘会都是面向中层及以下人员,招聘网站也包括了专门行业的招聘网站比如玻璃英才网等,效果还可以,但是感觉招聘会的效果一般,看的人多咨询的人少,去了好几次基本收到的简历不超过5份,也可能是因为我们公司在福州算是比较独特的一家,专业技术要求较高;猎头是专门针对高层管理人员和技术专家,效果不错但是成本高;需要有相关经验的人员由其是需求时间较赶的时候,集团内部专任是个很好的选择
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2024-09-25 11:58
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