【03月04日打卡总结】年初是招聘旺季,每个
年初是招聘旺季,每个公司都会竭力用好各自的招聘渠道,大家常用渠道的无外乎就是招聘网站、人才市场、招聘会、猎头,公司内部推荐等几种,那么,请问:
1、你们公司常用的招聘渠道有哪些?
2、使用效果如何?
年初是招聘旺季,每个公司都会竭力用好各自的招聘渠道,大家常用渠道的无外乎就是招聘网站、人才市场、招聘会、猎头,公司内部推荐等几种,那么,请问:
1、你们公司常用的招聘渠道有哪些?
2、使用效果如何?
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年初是招聘旺季,每个公司都会竭力用好各自的招聘渠道,大家常用渠道的无外乎就是招聘网站、人才市场、招聘会、猎头,公司内部推荐等几种,那么,请问:
1、你们公司常用的招聘渠道有哪些?
比较常用的是招聘网站、招聘会和职介所。
日常招聘基本是51job,杭州人才网和丁香人才网(这跟行业性质有关);
招聘会以年初及校园招聘居多;
职介所基本面对的是一线生产操作员工。
2、使用效果如何?
以上三种招聘途径是比较稳定的途径,基本的招聘需求可以满足,对于特别专业或是高端的岗位,显得就有点力不从心了,期待其他卡卡们的分享。
目前内部推荐制度刚刚实行一年,效果一般,正在探寻改进的方式。
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2024-09-25 11:58
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