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有些公司在面试时会设置笔试环节,并且会定期对笔试题库进行更新,十分重视。但也有公司完全没有进行笔试,认为没这个必要。那么,请问:
1、你们公司有没有设置笔试环节?A、有 B、没有?
2、如果有,你们重点笔试什么内容?效果如何?
如果没有,你认为有没有必要增加笔试?为什么? --------------------------------------------------
答:我们的笔试除了心理测试以外,根据不同的岗位都设有不同的题目。
一般事务人员、作业员只有基本的知识测试题,机械加工员、品检员、财务人员等有一定专业含量的岗位除了基本的知识测试题外,还有一份与之专业岗位有关的测试题。
至于说效果,和心理测试一下,做过了就可以了。交白卷都没有问题呢。
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