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有些公司在面试时会设置笔试环节,并且会定期对笔试题库进行更新,十分重视。但也有公司完全没有进行笔试,认为没这个必要。那么,请问:
1、你们公司有没有设置笔试环节?有没有2、如果有,你们重点笔试什么内容?效果如何? 如果没有,你认为有没有必要增加笔试?为什么? 答:根据不同岗位需要采取专业类的笔试,例如专业技术类。
如果企业需要较为全面的测试人才综合素质或能力,可以有针对性的笔试题目。
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