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答：
1、言谈举止很重要，通过面试人员的仪容仪表、说话的音量语速、眼神的交流等都能侧面了解面试者的性格及做事风格；通话简短的对话，了解面试者的沟通表达能力、逻辑思维能力及应变能力和临场发挥能力；
2、通话眼神、表情、小动作可以判断面试者所说内容的真是性及是否诚实；通话说话的音量和语速可以判断面试者是否自信；通过仪容仪表可以判断面试者是否对工作认真负责及是否对本次面试的重视程度，通过面部表情和五官轮廓可以判断面试人员的性格和内心真实想法，因为相由心生。
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