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【03月27日打卡总结】一、入职手续办理的风

作者 紫青之玉孙莉华 更新于:2013-03-27 22:30 38961
内容来自 2013-03-27 打卡话题
如何规避入职手续办理的风险?
如何给新员工办理入职手续,每个企业都会有属于自己的一套标准和做法,有的严谨细致,考虑周到;有的粗放快速,手续简单;但不管怎样,入职手续办理中的风险规避和防范是我们HR应该做好的份内之事。那么,请问:
1、新员工办理入职手续,你们公司需要那些材料?
2、如何规避由此带来的不必要法律风险?
如何给新员工办理入职手续,每个企业都会有属于自己的一套标准和做法,有的严谨细致,考虑周到;有的粗放快速,手续简单;但不管怎样,入职手续办理中的风险规避和防范是我们HR应该做好的份内之事。那么,请问:
1、新员工办理入职手续,你们公司需要那些材料?
2、如何规避由此带来的不必要法律风险?
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      一、入职手续办理的风险规避不妨提前,也就是说每个在简历筛选,面试的时候公司或者讲HR就应该防范风险,避免以后不该出现的麻烦,将风险降到最低。具体讲:

      1.简历筛选时,查看简历情况是否符合公司发布的招聘信息的要求,对于简历不具有针对性的人员直接PASS,避免以后简历投递人通过面试,却又不来报到的情况。


      2.面试时,对于工作经验丰富的简历投递人,不妨直接问中间某一段的工作经历,并请对方说出该工作经历的具体时间,最好是带有突然性的提问,这样很容易鉴别是否工作经验造假。


      3.面试后OFFER发出前,一定要做调查,该查就查,绝不手软。


      以上实质上避免的是公司用人的人员风险,谈不上法律风险,但是本人认为能避免就避免。

      二、入职前,对于面试通过者公司都有统一的OFFER,此OFFER格式不一,内容大致相同,此时一旦出现,领导突发性不用OFFER的收件人,那么面临的就是劳动纠纷,所以,本人建议,将OFFER简洁化,将符合要约形式的OFFER变成要约邀请的OFFER。

      三、收到OFFER的应聘者入职,及通常意义的新人入职。


      1,.新人入职第一步一定要核查OFFER中所提的证件的真实性,并将所有证件扫描或复印留存。


      2.填写新人试用表,发放公司员工手册,并将此中内容让新人知晓后,确认签字。


      3.第一时间签订劳动合同,避免突发性工伤。在劳动合同签订的时候,注意在合同中提及员工手册,对关键性职位,保密级别高的职位一定要签竞业协议。针对有些老板不爱早签合同的情形,HR一定要表明厉害,老板实在不同意可采用短周期的团险商业保险(钱不多,大大小于社保的单位支出),尤其是高风险职位。


      4.劳动合同一定要规范,现大多采用统一由社保部门印发的合同,此时就合同内容一定要和劳动者达成一致。双方签字,最好同时在合同后附相关的协议一次性签订。


      5.体检一定不要落下,有些隐性疾病检了才能知道。


      6.岗位说明书,有绩效考核细则的一并奉上,正要是要公司单方面解除合同,这些就用的着了。


      7.本人承诺书,主要是提交材料真实性的承诺,其次还以加些公司需要的承诺。


      其他细节性的东西就不一一提及了,比如社会关系,紧急联系人等,总之入职是个谨小慎微的事情,需要HR的细心和完善的公司流程,HR做的就是在公司流程上最大程度降低风险,最大程度节约公司成本。

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2024-07-01 09:18
无忧小海

645楼 无忧小海

很实用

2014-01-03 16:31:59 回复 赞(0)
老梁1

644楼 老梁1

现在国家够规定不允许企业以体检作为入职要求了。这一条不可取。

2014-01-02 13:06:46 回复 赞(0)
闹闹22

643楼 闹闹22

太实用了,谢谢

2013-12-12 10:25:06 回复 赞(0)
kevinzhangHR

642楼 kevinzhangHR

学习了!

2013-11-20 15:53:19 回复 赞(0)
辉龙

641楼 辉龙

学习了

2013-11-19 16:53:43 回复 赞(0)
亚铂精品酒店

640楼 亚铂精品酒店

员工在试用期阶段受伤,但是公司还未为其缴纳保险,公司要需要全额支付医药费吗?

2013-11-19 09:33:12 回复 赞(0)
华杰人力资源公司

639楼 华杰人力资源公司

******

2013-11-11 19:25:24 回复 赞(0)
drdyg

638楼 drdyg

学习了

2013-11-08 12:07:38 回复 赞(0)
panshi

637楼 panshi

学习了

2013-11-07 08:49:32 回复 赞(0)
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636楼 soulboy

学习了

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努力的结果

635楼 努力的结果

学习了。

2013-11-04 10:34:10 回复 赞(0)
风入林

634楼 风入林

详细!

2013-03-27 23:51:06 回复 赞(0)
umi23

633楼 umi23

学习了

2013-03-27 23:37:00 回复 赞(0)
子浅

632楼 子浅

学习了,谢谢

2013-03-27 23:10:07 回复 赞(0)
gdmazhi

631楼 gdmazhi

不错

2013-03-27 23:08:22 回复 赞(0)
星星斌

630楼 星星斌

学习了

2013-03-27 23:08:20 回复 赞(0)
旅途在路上

629楼 旅途在路上

学习

2013-03-27 22:57:12 回复 赞(0)
咖啡豆O

628楼 咖啡豆O

值得学习,学习中。。。

2013-03-27 22:54:07 回复 赞(0)

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2003年毕业的工科生,喜欢文科,执着于人力资源,喜欢交友,希望有一天实现自己的职业梦想。
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