每个公司都会有人事档案,无论规范还是不规范。人事档案建设工作包含的内容非常丰富,而且做不好会有一定的风险,今天一起学习下。
1、你们公司的人事档案包含哪些内容?
应聘表格,个人身份证,学历证等一些。照片。
2、你们公司的人事档案管理的操作规范和具体措施是怎样的?
入职时提供上述要求证件。
3、你认为目前你公司的人事档案有没有风险? 如果有,你会怎么来改善和规避风险?如果没有,你具体做了哪些措施来保证没有风险?
当然有啊。公司制度什么的都不完善,而且经常变化。与其它不正规的操作相比,这在公司里都不算什么违规的。
我在入职表里加了一条说明,员工确认了解了公司制度并承诺遵守的约定,让员工签字。
1楼 聆水人
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