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1、人事档案的内容:求职表(员工个人信息表)、身份证复印件、入职体检报告、学历证明、离职证明、劳动合同、合同附件协议、奖惩记录等;有时,员工因个人过错写的保证书等也会放进档案;
以上内容都在公司的ERP系统中有存档,所以除了纸质版本的文件,还有电子版本的文档。
2、我们公司的人事档案都是由专人管理、专门的文件柜管理,钥匙只有人事文员和部门经理掌握,借用档案必须登记,电子文档禁止给人事文员之外的其他人使用;
3、我感觉目前的档案管理还算规范,暂时没有风险,而且我们的档案都是一直保管,不会丢弃,所以,各方面还算理想。
以上一家之言,请各位卡卡指正,共同学习!
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