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人事档案主要包括:
应聘表、身份证及相关证书复印件、转正审批表、调岗审批表、劳动合同及在职后有关员工各种调动和改变的纸质、电子版资料等,包括员工途中的辞职申请等。
2、人事档案是记录和反映员工身份、在职期间异动等信息的资料库,完善的人事档案对于人事管理工作是至关重要的。只有保障人事档案的准确和完整才能真实的反映员工有关的信息。目前公司的人事档案还是存在风险的。主要表现在对人事档案管理不够重视,部分员工资料不完善等。
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